回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二技術部/ なし
勤務時間・休日休暇:
基本的には個人の業務の進捗で
勤務時間や、休暇を決める事ができるが
繁忙期などは、個人の裁量に一存している。
多様な働き方支援:
リモートワークは役員でないとできない。
コロナ禍の影響で時差出勤が認められており
7時〜10時の間に出勤し一日の就業時間を満たせば問題がない
基本的には個人の業務の進捗で
勤務時間や、休暇を決める事ができるが
繁忙期などは、個人の裁量に一存している。
多様な働き方支援:
リモートワークは役員でないとできない。
コロナ禍の影響で時差出勤が認められており
7時〜10時の間に出勤し一日の就業時間を満たせば問題がない
ニッコーエンジニアリング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文ニッコーエンジニアリング株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二技術部/ なし
福利厚生はほとんどない。
出張時は会社からホテル代として9000円支給され
現場手当として別途3000円支給がある
近場の現場の場合は1000円の支給のみとなる
オフィス環境:
コーヒーなどは無料で飲む事ができる。
執務スペースは長く勤めている人は広い所を
当てられているが新しく入った人は
空いているスペースに当てられる
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