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トリニティ工業株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 27万円 8万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
給与制度:
昇給は組合ができてからは数千円上がるようになったがそれまでは数十円とかだった、時代もあったらしい。

賞与は基本的に五ヶ月以上だが、基本給が、そこまで高くないので月数の割に少なく感じる。

家族手当は良いと思う。

評価制度:
昇進は年功序列なので年次が高い人からしていく。だが、設計部の人は上が詰まっているのでなかなか昇進出来ずにいる人も見受けられます。
昇進の条件に業務の成績はあまりないと感じられるが、ゼロではない。

回答者: 回答なし/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 26万円 7万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与に関しては同業他社と比較すると低めに設定されている。昇給も昇格をす
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:週末工事で現場を見ることがあるため、休みの予定を立てるのが少
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回答者: 回答なし/ 機器製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:環境に対しての行動は割と頑張ってやっていると思う組織体制・
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営企画部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:進歩的なところと保守的なところが同居しているので、部署しだ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
勤務時間・休日休暇:場所によって多残業の部署とそうでない場所に分かれている。ただ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
385万円 22万円 2万円 96万円
年収 385万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 96万円
給与制度:3年目で1.5万円昇給ですが、新卒基本給が少ないた給料が上がることがあ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:週休2日制ではあるが、部署によっては休日にも関わらず電話対応
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:新入社員だと月5000円自己負担で借り上げ社宅が利用できるので相当手厚
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:休日出勤も多くスケジュール管理しずらいと思います。長期休暇時
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回答者: 回答なし/ 技術員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって違うが、36協定には触れないように調整
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営企画部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
事業の強み:トヨタグループであること。数すくない塗装設備メーカーであることは強み
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:残業が多い分若手にしてはもらえていた。ボーナスも4.5〜5.0ヶ月分は
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
福利厚生:新卒かつ実家から20km以上離れる人は月5000円で社宅に住めるのは大
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回答者: 男性/ 車部品の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:何事も挑戦できる環境です。組織体制・コミュニケーション:上
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回答者: 回答なし/ 機器製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
190万円 17万円 0万円 45万円
年収 190万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 45万円
給与制度:入社した年の7月に賞与がそこまで多くはないが貰えるところだけはとても良
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:古いメーカーの体質です。組織体制・コミュニケーション:組織
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
モデル年収:入社3年めで基本給から1.5万円ほど上がりました。しかし、毎年の昇給
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
モデル年収:入社3年めで基本給から1.5万円ほど上がりました。しかし、毎年の昇給
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月17日
勤務時間・休日休暇:自分の部署では休日出勤がなくて、有給も取りやすいだと思います
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回答者: 男性/ 車部品の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 6万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与は上司の評価により変動します。勤続年数、キャリアによりますが安定し
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 0万円 110万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
評価・昇給制度:評価、昇給は年一回だと思います。昇給も数千円レベルなので期待しな
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回答者: 男性/ 車部品の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:高卒で入社して15年経ちます。製造業は給料がそこ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 9万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的な設備業界としての長時間労働前提のため金額としては平均以上の給与
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回答者: 男性/ 車部品の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
成長・キャリア開発:部署によりますがフォークリフト出あったり危険物の資格が取れる
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
女性の働きやすさ:伝票の入力など、ほぼ女性に限定して行う作業が存在している。女性
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備事業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
福利厚生:転勤などの自己負担はほぼ手当で充当される。通勤手当も確か全額支給される
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風だと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
福利厚生:転勤者、新卒者には住宅補助があり手厚いと思います。その他の社員は住宅補
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出勤や突発対応もあるようなので、ワークライ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:b組織体制・コミュニケーション:設備を扱っていることもあり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
福利厚生:トヨタ自動車系列の企業であるため、住宅補助はじめとした福利厚生は充実し
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備事業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
成長・キャリア開発:資格はトヨタ関係の資格取得は全額支援されるはず。一部公共資格
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:福利厚生にカフェテリアプランがありますが、優良企業と比べると金額は低い
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備事業部/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2022年11月11日
事業の強み:ほぼ独占している設備を取り扱うので、会社は強いと思う。事業の弱み:競
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