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トリニティ工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経営企画部/ 主任

4.3
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:
進歩的なところと保守的なところが同居しているので、部署しだいだと思います。

組織体制・コミュニケーション:
特別会社でコミュニケーションを促すことはありません。組織間の交流も上司との会話も本人次第です。

ダイバーシティ・多様性:
女性に仕事を積極的に任せる取り組みをここ数年しています。外国籍の社員も年々増えていっています。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月10日
企業カルチャー・社風:古いメーカーの体質です。組織体制・コミュニケーション:組織
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月26日
企業カルチャー・社風:b組織体制・コミュニケーション:設備を扱っていることもあり
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回答者: 回答なし/ 機器製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:環境に対しての行動は割と頑張ってやっていると思う組織体制・
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回答者: 男性/ 車部品の製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.3
口コミ投稿日:2022年10月22日
企業カルチャー・社風:何事も挑戦できる環境です。組織体制・コミュニケーション:上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備事業部

2.0
口コミ投稿日:2022年11月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風だと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月17日
企業カルチャー・社風:フラットなコミュニケーションは取ることが可能組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月19日
組織体制・コミュニケーション:役員への報告等にかなり時間を割いており、余り風通し
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年10月04日
企業カルチャー・社風:元トヨタ自動車の社員が役員をやっている為、上に行くのは難し
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2.6
福岡県北九州市八幡西区
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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3.1
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3.1
東京都港区芝浦4丁目13-23MS芝浦ビル 7F
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4.0
長野県千曲市内川 96
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4.0
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