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口コミ投稿日：2019年05月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日
勤務時間・休日休暇：営業のため、展示会や出張、顧客の時間的都合によっては必ず定時という訳にもいかない場合もあるが、基本的には残業は無く5時台には退社でき、営業内容次第で直行・直帰も申請が可能。また出張の際も他社が日帰りで行うような行程であっても宿泊費が出るので、無理のないスケジュールが組めている。
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口コミ投稿日：2019年05月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日
事業での社会貢献：文具・工具の業界に深く携わっているが、環境問題や社会貢献につい
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口コミ投稿日：2019年05月31日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日
新規事業への取り組み：新規製品開発のスピード感は他社と比べると劣ってしまっている
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口コミ投稿日：2022年05月10日

回答者： 男性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年05月10日
勤務時間・休日休暇：基本的に残業はなく、定時で退社することができる。休日も多く、
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口コミ投稿日：2019年05月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日
企業文化・社風・組織体制：以前は旧態依然とした体制であったために部署間の交流・協
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口コミ投稿日：2022年05月10日

回答者： 男性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2022年05月10日
成長・キャリア開発：研修制度や教育制度は整備されていない。ただ、少人数なので、年
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口コミ投稿日：2019年05月31日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日
教育・研修：教育制度、研修制度は確立されていません。しかし、小さな会社故、上下の
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口コミ投稿日：2019年05月31日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日
多様な働き方支援：残業やノルマがないので安心して長期で働くことができると思います
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口コミ投稿日：2019年05月31日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日
勤務時間・休日休暇：残業がないのでプライベートの時間をしっかり確保できます。有給
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口コミ投稿日：2019年05月30日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日
仕事内容：一通り業務を習得した後は各個人の裁量に任せてもらえる環境。結果が悪くて
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口コミ投稿日：2016年03月25日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月25日
働きがい：自由な社風において、自分で考えたアイディアをスピード感持って製品化でき
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口コミ投稿日：2016年03月25日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月25日
教育・研修：社外からセミナーを取り入れるなど、あっても面白
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エヌティー株式会社のカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

エヌティー株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 企画開発 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9 最新の回答：2022年05月10日
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