口コミ投稿日:2022年10月13日
口コミ投稿日:2021年11月17日
回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2021年11月12日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年10月18日
回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.2
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2.9
東京都町田市西成瀬2丁目46-1
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 女性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:部署によりますが基本的に残業は少なく、プライベートの時間を大...
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3.0
東京都渋谷区恵比寿3丁目8-1
メーカー・家電・オーディオ機器
3.0
大分県国東市
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般
勤務時間・休日休暇:部署によるが私の働いていた部署は三交代勤務であり、残業は無か...
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2.7
兵庫県神戸市西区高塚台3丁目1-56
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:比較的休暇を取りやすい環境だと思われる。また、ゴールデンウィ...
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3.1
埼玉県さいたま市中央区
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 女性/ 経理部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:外資系企業になってからは勤務時間が増加したが、ルーティンワー...
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3.1
兵庫県神戸市兵庫区御所通1丁目2-28
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】水曜日のみ強制的な定時退社で...
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3.1
大阪府大阪市北区大淀中1丁目1-88梅田スカイビルタワーイースト 28F
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業が毎日申請を出さないとできないようになっているため、サー...
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2.6
大阪府枚方市
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】どこの会社でも同じと思うが、長期休暇を取る...
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3.1
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3丁目12
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
社内制度:【社員交流のための制度】その昔は新人や2年目あたりの社員と5...
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3.0
宮城県名取市田高字原277
メーカー・家電・オーディオ機器
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
多様な働き方支援:日勤夜勤固定、月~金曜日、有給休暇消化できる。人が多い分、時...
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アコース株式会社のカテゴリ別口コミ(18件)
アコース株式会社の回答者別口コミ(7人)
- 設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年09月19日
- 設計部 設計課 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9
最新の回答:2022年10月18日
- 回路設計 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年10月13日
- 購買 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年11月17日
- 総務 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年11月12日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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アコース株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
設計職や品質管理の人に関しては、残業も少なく比較的働きやすい環境だと思える。
製造職に関しては繁忙期だと休日出勤もあり、プライベートの時間を確保しにくい状況だと思える。
多様な働き方支援:
リモートワークはほぼ不可能だと思う。
コロナ禍で購買課であったが、今は解消されている状況。