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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
会社の安定性:親会社の仕事が90%以上を占めているため、急に受注が無くなったりすることがなく、コンスタントに仕事が入ってくる。親会社は社歴が長く、親会社とともに成長しているために、受注量が増えてきている。受注量が増えているが、無理な配車もなく、その日に自宅に帰れるのはうれしい給与も安定してもらえるため、不安が少ない

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月27日
教育・研修:キャリアプランなどを明確に示してもらえれば、長期に働くイメージが付く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:ほとんど、定時で帰ることができる。直行直帰も可能中部地方への
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
事業での社会貢献:入社して初めてドラム缶の流通を聞いたときに、3Rが基本というこ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:社員数が少ない(10名くらい)なので、入社した時から、休憩中によく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:ドラム缶の洗浄という特殊な業種の為、浮き沈みがすくない、また、仕事もル
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
会社の安定性:社歴が長いのと、製造量が安定しているので、売上は上がっているみたい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はゼロで、土曜日も会議など内勤がほとんどである隔週2
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度が今年度から始まり、評価基準等のアナウンスがあった。やれば
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:洗浄するドラム缶がないということが頻繁にありましたので、流通量が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:教育制度が整っておらず、座学はほとんどない、実務経験がスキルアップに
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
雇用の安定性:仕事が大変なので、1週間以内でやめる人が多かった、夏場に来た人はほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
オフィス環境:アットホームな雰囲気で社内環境が良い、要望を上げると社長に届きやす
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長性・将来性:新しい設備を導入する計画があったので、利益率があがると言っていた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:毎年、慰安旅行があり、社員が幹事になって旅行に行くそれとは別で毎年カニ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:固定給でボーナスも2か月ある。歩合などがないため、給与の上がり下がりが
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