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東電フュエル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年10月09日
企業カルチャー・社風:
保守的な考えが大多数であり、
現場と上層部の認識に解離がある

組織体制・コミュニケーション:
風通しは悪く、社員のモチベーションは低い
上司との相性が合わないととてもやりづらい

ダイバーシティ・多様性:
事業所にもよるが男性率が高い。

回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月15日
企業カルチャー・社風:かなりのんびりした社風。親会社が存続する限りは仕事がもらえ
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