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回答者別の社員口コミ(堺電業株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
成長性・将来性:業務によっては毎日同じルーティンなので成長性はない。やる事がコロ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
企業理念の浸透:会社は家族、と言うような理念があるが、あまりその様な空気は感じら
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
女性の活躍・女性管理職:基本的に女性の上司はいない。男性至上主義があるので活躍し
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口コミ投稿日:2019年09月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
成長・キャリア開発:電気材料や機器、電線を覚えるのは良いと思う。自社だけではなく
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
会社の安定性:会社自体に借金はなく、全てキャッシュなため審査系の評価は高い。その
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
多様な働き方支援:フレックス、シフト制ではなく普通の週五日勤務。有給休暇は制度と
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口コミ投稿日:2019年09月18日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
教育・研修:みな忙しいため教育という教育は無い。無いというより時間が割けないと言
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
雇用の安定性:入社をしても一年、半年続く事が少ないので定着率は低い。が、人手は足
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
社内制度:インセンティブ、コンテストなどは何も無いので自主的に頑張るしかない。資
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:みなし残業が15時間あるが、それ以上の残業は残っていようが上
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
企業文化・社風・組織体制:営業、製造、配送の連携は全く取れておらず常に言っている
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇、年末年始等の標準的な休暇はある。が、ほぼほぼ有給は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
仕事内容:個人の裁量はなく、改善案等を提出しても変わる事はない。むしろ出る杭は打
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
女性の働きやすさ:基本的に定時で退社できるが、出産等の産前産後休暇、育児休暇の制
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月18日
オフィス環境:コンクリート打ちっぱなしなので暑さ、寒さがダイレクトにくる。クーラ
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