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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月31日

成長・キャリア開発:
社内研修は多い。参加者のモチベーション次第で意味はある。

働きがい:
働きがいは人それぞれだと思う。製造はものづくりが好きな人なら向いているのでは。営業は昭和の営業のままなので、それが好きな人であれば。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月19日

成長・キャリア開発:チームにより忙しさが大きく異なる。非常に忙しく多忙な業務に追

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回答者：女性/ 写真加工オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年12月04日

働きがい：写真加工オペレーターですので、基本的には同じ作業の繰り返しにはなってし

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フォトブック事業部

3.4

口コミ投稿日：2024年03月07日

働きがい:お客様とのやりとりで感謝してもらえる場面も多いので、達成感があります。

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年06月07日

成長・キャリア開発:オペレーションはPhotoshopのスキルと電話対応のスキル

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年09月18日

働きがい:新しいことを提案する環境は、ある程度用意されている。しかし提案が許され

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年04月04日

成長・キャリア開発:電話対応力とクレーム対応は身につく。スキルはまったく身に付か

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月23日

成長・キャリア開発:この会社でキャリアとか考えない方が精神衛生上いいです。面接時

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回答者：女性/ レタッチャー/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月19日

成長・キャリア開発:研修期間は座学もありましたが、ほとんど実務形式のものでした。

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月05日

教育・研修：未経験者にも教育はあるが、実際に全くの未経験だと厳しいような気がする

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回答者：男性/ 第一プロダクト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月03日

働きがい:写真という一生の思い出に残るものを取り扱っており、確実に喜んでもらえる

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月01日

成長・キャリア開発：キャリアアップのために部署異動を申し出ても、つねに人手不足の

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回答者：男性/ ブック製造/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般社員

4.1

口コミ投稿日：2021年05月02日

成長・キャリア開発:上長になるとリーダーシップ研修などのスキルアップ研修を色々受

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回答者：回答なし/ レタッチ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月13日

成長・キャリア開発:入社してから数年ごとにキャリアに応じ

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月14日

成長・キャリア開発:いろんなことをさせてもらえる環境はあるので、試してみたいこと

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回答者：男性/ 　/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月17日

成長・キャリア開発:他社では使えないキャリアを積むこ

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月18日

成長・キャリア開発:製造は同じことの繰り返しでした。未経験でも各部署の研修制度が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社直後と定期的に会議後など技術研修があります。やりたい研修内容も提

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：部署にもよるかと思いますが、葬儀関係は葬儀社が元旦以外はほぼ活動をして

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やる意思があればどんどん仕事を任せます。成果を判断するのも早く、シビア

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月17日

働きがい：その分、自分で判断出来ることも、補佐なので正社員の方にやってもらうか、

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2022年09月22日

働きがい:最初に業務について丁寧に指導してくださりました。明るいかたも多く楽しく

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会社名	株式会社アスカネット
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://www.asukanet.co.jp/
所在地	広島県広島市安佐南区祇園３丁目２８－１４

従業員数	373名
設立年	1995年
資本金	490百万円
代表者	松尾雄司
決算月	4月
上場年	2005年
平均年収	452万円
平均年齢	35.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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