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株式会社三好鉄工所の口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.6
27件
株式会社三好鉄工所の口コミ一覧ページです。株式会社三好鉄工所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを27件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社三好鉄工所への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2021年11月06日
口コミ投稿日:2021年11月06日
回答者: 男性/ プラント関連工事 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
回答者: 男性/ プラント関連工事 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2021年11月06日
回答者: 男性/ プラント関連工事 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
420万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 420万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年11月06日
回答者: 男性/ プラント関連工事 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 工事監督/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 工事監督/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2018年12月13日
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月27日
口コミ投稿日:2024年09月06日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 男性/ 工事監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年09月27日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2022年09月27日
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 男性/ 工事監督/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 男性/ 監督者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年09月22日
回答者: 男性/ 監督者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年09月06日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年09月19日
回答者: 男性/ 工事監督/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部/ 主任
4.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社三好鉄工所の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与は良いと思います。初任給のベースが大幅に引き上げられましたので とても良いと思いますし 賞与も多いので給料に困るということはないと思います また実力 評価で昇給が決まりますのでその分 頑張ろうと思います
評価制度:
実力評価制で、昇給します。気温は年功序列 + 実力 評価のようなイメージです 所属長などに上がっていくと 一気に 昇給します。