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株式会社勝浦ホテル三日月の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ ホテル業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 販売部/ サービススタッフ

2.9
口コミ投稿日:2021年01月17日
組織体制・コミュニケーション:各部署間の連携が取れておらずクレームがはいることが
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回答者: 女性/ 総務課/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2020年08月18日
企業カルチャー・社風:家族経営なので社長の言う通りです。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月08日
企業カルチャー・社風:だらけきった正義組織体制・コミュニケーション:同僚とのコミ
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回答者: 女性/ ホテル・旅館/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月29日
組織体制・コミュニケーション:幅広い年代の方が働いてるので、部署が違っても仲良く
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回答者: 女性/ サービススタッフ/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月10日
組織体制・コミュニケーション:社員同士は接しやすく、男女年齢関係なくコミュニケー
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