回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制：少数精鋭の組織体制なので、商品選定から販売、企画立案から実行までのスピードが速い。また、意思決定も迅速なので、お客様への対応もスピーディかつ的確に行える。若手からベテランまで意見や提案をしやすい社風で、残業時間の削減や有給休暇の取得にも会社全体で取り組んでいる。
株式会社ローヤルオブジャパンのカテゴリ別口コミ（6件）
株式会社ローヤルオブジャパンの職種別口コミ（6件）
株式会社ローヤルオブジャパンの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ローヤルオブジャパンの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ローヤルオブジャパンの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年12月23日
回答者： 男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
仕事を通して身につくスキル:
商品提案力やプレゼン力。あとは現場の売場を作る力は身につく。ビールメーカーのラウンダーに近い。
今後のキャリア像:
自分の会社や自分が大好きで仕事をしてはいけない。得意先やコンペティターに嫌われてはいけないと強く思った。このままでは業界から孤立する。
商品提案力やプレゼン力。あとは現場の売場を作る力は身につく。ビールメーカーのラウンダーに近い。
今後のキャリア像:
自分の会社や自分が大好きで仕事をしてはいけない。得意先やコンペティターに嫌われてはいけないと強く思った。このままでは業界から孤立する。
株式会社ローヤルオブジャパンの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ローヤルオブジャパンの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年01月15日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月15日
仕事内容：自身の仕事だけではなく、グループ全体や会社全体での役割やそれぞれのサポート業務などもあるため、特化した仕事のみを行いたい方には不向きな会社だと思います。社員全員で仕事をやり遂げていくことに喜びを感じられる方の方が向きます。
株式会社ローヤルオブジャパンの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ローヤルオブジャパンの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年12月23日
回答者： 男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
賞与:
賞与はわりかしタップリと頂ける。会社の業績＋個人評価で何ヶ月分。
インセンティブ:
インセンティブは特になかった。人による？かもしれないが明確な評価の基準はその他スタッフに共有されないし、フィードバックの面談も特にない。
賞与はわりかしタップリと頂ける。会社の業績＋個人評価で何ヶ月分。
インセンティブ:
インセンティブは特になかった。人による？かもしれないが明確な評価の基準はその他スタッフに共有されないし、フィードバックの面談も特にない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ローヤルオブジャパンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社ローヤルオブジャパンの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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