株式会社サンノーベルのカテゴリ別口コミ（20件）
株式会社サンノーベルの回答者別口コミ（2件）
- 通信関係 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2017年時点の情報
3.0
最新の回答：2022年07月31日
- 技士 正社員/ 在籍16～20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.8
最新の回答：2022年01月21日
株式会社サンノーベルの職種別口コミ（20件）
株式会社サンノーベルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年07月31日
株式会社サンノーベルの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年07月31日
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
株式会社サンノーベルの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年07月31日
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
株式会社サンノーベルの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年07月31日
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
株式会社サンノーベルの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年07月31日
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
入社時の期待と入社後のギャップ:
人としての成長が出来なかった。自分が出来てなかったかもしれないが、もっとチャレンジしてキャリアを積んで収入でもupさせたかったが中々出来る環境でもなかった。
人としての成長が出来なかった。自分が出来てなかったかもしれないが、もっとチャレンジしてキャリアを積んで収入でもupさせたかったが中々出来る環境でもなかった。
株式会社サンノーベルの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年02月01日
回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 退職済み/ 正社員
3.8
株式会社サンノーベルの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社サンノーベルの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年07月31日
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 420万円 | 26万円 | 0万円 | 40万円 |
| 年収 | 420万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
毎年昇給はあるが多くはない！
5000円程
しっかりした管理者が上にいないと面談もろくにないので、評価が適当。
評価制度:
年功序列。部署によっては実力主義もありえるかもしれないが、他の部署を知る機会がなくあまり仲が良いとは言えない。
おそらく営業が頑張っていたかなと思える。
毎年昇給はあるが多くはない！
5000円程
しっかりした管理者が上にいないと面談もろくにないので、評価が適当。
評価制度:
年功序列。部署によっては実力主義もありえるかもしれないが、他の部署を知る機会がなくあまり仲が良いとは言えない。
おそらく営業が頑張っていたかなと思える。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社サンノーベルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サンノーベルの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 通信関係/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
ごく一般の手当はある。住宅手当はなし。
通勤手当は全額出る。退職金もそこそこ出た。
オフィス環境:
本社は本町にあるので利便性はよい。
自社ビルもあるので本社勤務の方は気兼ねなく仕事が出来ているかと思います。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る