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回答者別の社員口コミ(伊藤ハム販売株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】賢い若い人材は、みんな転職してしまいます。本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】基本、販社は、大きい企業を任せてもらえない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】として、1.忍耐力がある。2.
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月30日
入社理由・入社後の印象:年間休日が入社前と聞いていた日数と違う。休日出勤も当たり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いくら、若くて成績を残しても、人事評価がポイント制のため、早くても昇進
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:配属部署によりけりだと思う。本社は、基本全てにおいて古い。オフィス
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2.3
口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:入社してから集合研修が1ヶ月あるが、実際のところいざ、現場に配属され
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
雇用の安定性:会社は安定しているが、個人は安定しているとは言えない。営業成績は悪
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
雇用の安定性:昨年、米久と統合して、伊藤ハム米久ホールディングスになってから、業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇制度はあるものの、そもそも、女性職員が少ないので
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇が充実していると思う。今後、女性管理職の方も、増
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
多様な働き方支援:年間休日が120日間はあるが、営業所によったり担当する得意先に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
多様な働き方支援:営業所ごとによる。会社の年間休日は、計画休日を入れて必ず120
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
社内制度:メンターメンティー制度。1年目の新人が、先輩とマンツーマンで1年間みっ
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
オフィス環境:基本、なにもかもボロボロで、古い。空調、コピー機、椅子、壁、トイレ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月13日
オフィス環境:最低限、必要な筆記用具などは会社が全て揃えていてくれている。また、
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
会社の安定性:会社自体は安定していると思う。三菱商事の傘下であるため、よほどの事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
社長の手腕:伊藤ハム販売の社長は、労働環境について、働き方改革を率先して手がけて
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
新規事業への取り組み:新規事業としては、本社からの動きがないため、今のところ見受
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
成長性・将来性:食品業界で、ある程度の知名度、ブランド力があり、三菱商事の傘下で
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
雇用の安定性:会社自体は安定しているが、個人は安定しているとはいいきれない。営業
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月01日
雇用の安定性:会社自体が大きいので、雇用は安定しているといってよいと思う。また、
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
勤務時間・休日休暇:各営業所によって、タイムカードを早く切らされたりするので、サ
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
勤務時間・休日休暇:タイムカードで、1分単位で残業代はつく。また、休日出勤する場
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:結婚している方は、社宅が福祉社宅になり、家賃補助もそれなりに出るが、福
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:福利厚生のなかでは、住宅手当がとても大きい。1年目~(独身で30歳まで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1年間の関東、中部、関西エリアの成績、各営業所の成績、個人の成績や人事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社とくらべ、給与の差が大きい。そのあたりは、グループ会社といった感じ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手企業だけあって、福利厚生はとても充実していると思う。また、夏の賞与
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月09日
働きがい:主な得意先がスーパーなため、自分が提案した商品や売り場が採用されたとき
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