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ジャッド株式会社のカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

ジャッド株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • アウトソーシング事業部 / 人材派遣 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年07月10日
  • データ入力 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
2.4 最新の回答：2022年12月21日
  • 情報処理サービス 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7 最新の回答：2021年05月27日
回答者一覧を見る（3件）

ジャッド株式会社の職種別口コミ（18件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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ジャッド株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月19日

回答者： 男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ アウトソーシング事業部

3.4
口コミ投稿日：2022年05月19日
福利厚生:
福利厚生等、秀でたものはありません。可もなく不可もなくと言った状態です。

オフィス環境:
立地は駅から約5分位なので、比較的良い方だと思います。
また社屋も各フロア毎に業務が分かれています。フロア内での連携は取りやすいと思いますが、フロア別の状態が分かりにくいと言った側面もあります。

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ジャッド株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月19日

回答者： 男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ アウトソーシング事業部

3.4
口コミ投稿日：2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:
現状、ほぼ残業はありません。また残業が事前に確定している場合等は時間差出勤できたり、フレキシブルに対応してもらえます。
休日に関しても、有給休暇は申請すればほとんど許可してもらえます。

多様な働き方支援:
リモートワークは、今は行っていません。

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ジャッド株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月10日

回答者： 男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ アウトソーシング事業部

3.4
口コミ投稿日：2023年07月10日
企業カルチャー・社風:
社員の人数も多くはないので、風通しは悪くはないと思います。
当時は様々な業務にも挑戦させてもらったり、また適正を見ながら業務を振ってもらいました。業務に波があるため、忙しい時は非常に大変ですが、全員で乗り切ろうと言う気概があり、部署間関係なく業務を処理したりしたこともありました。
新しい挑戦に関しても、まず端から否定されることはありませんし、話は聞いてもらえます。もちろん、全て通るわけではありませんが。。。
社員の仲も、比較的良かったと思います。年齢層は20代から50代までいましたが、仕事の終わりに社員同士で近くの居酒屋にいったりしたこともありました(強制ではありませんでした。)
また年に一度、忘年会も兼ねて社内で餅つきをしていました。杵つきの餅でお客様にもお渡ししたりしましたが、非常に好評でした。
何年か前のことになるので現状は分かりませんが、非常に働きやすい職場でした。営業に関して厳しいノルマがあるわけではありません(目標はありますが)。
様々な相談に乗ってもらいながら、
業務に取り組んでいました。
コロナの影響でボーナスがカットになったりしたことはありますが、その部分を除けば働きやすいと感じました。

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ジャッド株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月27日

回答者： 男性/ 情報処理サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年05月27日
女性の働きやすさ:
女性がメインの従業員が多いので施設も女性が働きやすく出来てます。
(化粧室の数も女性用が多いです。)

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ジャッド株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月20日

回答者： 男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ アウトソーシング事業部

3.4
口コミ投稿日：2022年05月20日
成長・キャリア開発:
社内で配置転換もあったりしたので、（適性を見ての判断になりますが）幅広く業務の経験をすることができました。

働きがい:
人材派遣においては、スタッフの定着がなかなか難しく離職率が高いのは仕方ないがスタッフが長く現場で働いてくれると、報われた気がします。

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ジャッド株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月27日

回答者： 男性/ 情報処理サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年05月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社後責任感が必要だと思います。

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ジャッド株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月27日

回答者： 男性/ 情報処理サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年05月27日
事業の強み:
独自の業遂行に必要なシステムが有り、業務量や業務内容にスムーズに対応出来る。

事業の弱み:
受注先が少なく受注先の言われるままに業務を遂行する必要性が有り、単価に合わない様な業務も行う必要がある。

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ジャッド株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年05月27日

回答者： 男性/ 情報処理サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年05月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
年一度の昇給と年二度の賞与は入社後毎年有ります。

評価制度:
少人数なので全員で目標達成に向けて業務を分担しているので個別の評価より全員に評価される感じです。

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