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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
福利厚生:
通勤手当は1カ月ごとに支給。退職金は何年から支給なのかわからないが3年未満だと支給されなかった。勤続年数がながかった人は支給されていたようです。

オフィス環境:
駅から10分以内なので通いやすかった。同じ階に他社がいくつか入っている。特に共有スペースなどはない。建物はちょっと古かったです。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
福利厚生:退職金なし、住宅補助日本人にはなし、財形なし、持ち株なし。寮日本人には
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:決められてあ時間での就業の為、休暇や勤務時間も調整はできませ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
企業カルチャー・社風:外資系の為、日本人には理解し難い社風。協力して成し遂げると
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:韓国企業だったので日本人がプロパーになるのに違和
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
成長・キャリア開発:なにひとつキャリア開発や成長はできなかった。今までの経験は生
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給年1回、賞与3年までは寸志しか支給されませんでした。評価制度:評価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:仕事は忙しく大変でしたが、海外工場とのやり取りや輸送手配、得
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月17日
事業展望:日本ブランドのOEMをしているが自社ブランドを日本で売り出そうとしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:韓国の大手企業の日本支社となる為、最小人数での運営ながら、取引先は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
勤務時間・休日休暇:特に残業するほど、忙しくなかった。土日祝休み長期休暇もとれた
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月20日
女性の働きやすさ:産休後復帰出来な
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