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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
成長性・将来性:この会社(ホテル)では、働いている期間より、個々のやる気、積極性、チーム内での協調性をよく見ており、1年後から正社員への登用も可能となっております。なお、1年を通してステップアップするためのプログラムがあり、チームのリーダーと面談をしていきながら目標設定やレビューを行っていきます。また、次のステップとしてクロストレーニングを行い、他部署の仕事を覚えたりなど開放的な環境で成長していくことが可能です。そしてそのスタッフの評価により、昇格への計画など積極的に行っております。

回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:ホテル数が増やしているので、キャリア登用のチャンスも増えると
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:福利厚生は基本的なのものだけでした。ホテルによりまかないがありました。
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は一定の%がありましたが、期待するほどの額ではありません。評価制度
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
勤務時間・休日休暇:一般でのホテル業界では珍しく、年間の休みが120日前後(土日
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:まだまだ新規ホテル開発に活発に活動しているので、どんどんホテル数が増
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
仕事内容:外資ホテルのため、資料などの9割以上が英語になります。使用するシステム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月03日
勤務時間・休日休暇:ホテル業界ですので、部署によっては夜勤もございます。女性など
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:女性は多いです。その分女性特有の関係性もあったようですが。ダイ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に1回の査定のみです。目標達成されないと、給料は全然上がりません。ま
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回答者: 女性/ 経理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:残業はかなりありました。部署にもよるとお
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは年俸の10%が支給されます。給料交渉は12月のみです。ボーナ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
成長性・将来性:どんどん大きくなっていく会社。これから3年以内に倍以上に増える予
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
多様な働き方支援:有給休暇シフト制月に休みが9日、10日ある。1週間の休みなどと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:原則9時間拘束1時間休憩。残業手当はしっかり出ます。早番中番
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
教育・研修:教育、研修にはとても力が入ってます!階級によって様々な研修を受けるこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
勤務時間・休日休暇:しっかり月に9日か10日の休みがある。有給休暇もとれるし、ホ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
オフィス環境:かなりオープンです。支配人とも話しやすく交渉しやすい環境である。積
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】常にチームで働いていま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】上司は常に全員の意見を聞いて職場環境を良
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】人間関係は良いと思われます。規模が大きい企業では
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談にはみな気軽に乗って
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】営業、経理とは関わりが多いです。サービス業であるた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】時折会社に顔を見せに訪れた際に言葉を交わすことはあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】皆上下関係に関わらず気さくで話しやすく、私
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】不明な点がある場合は常に丁寧に説明をして暮れて
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