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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給・賞与・各種手当:他社と比較すると給与ベースは良い方です。勤続年数
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回答者: 男性/ 施設管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
勤務時間・休日休暇:介護業界では休みが取れなかったり残業が多く、過酷な労働環境の
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回答者: 男性/ 施設管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
事業展望:賃金の問題や人材不足など課題は多いですが、随時市場調査を行い事業拡大を
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:自身で1日のスケジュール管理を行いながら就業できるため、残業
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
組織体制・コミュニケーション:各役職毎での会議体があることで他店舗同士の横の繋が
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
成長・キャリア開発:生活相談員、施設長、エリアマネージャーと役職が上がるにつれて
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
働きがい:働きがい:利用者様からダイレクトに「ありがとう」の一声をいただける点に
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間・休日休暇:8時30分から17時30分まで。基本定時
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回答者: 男性/ 相談員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月27日
事業の強み:高齢者はこれからもどんどん増えるので、事業としては良いのではないかと
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:事業所は土曜日、祝日も営業をしているためシフトによっては勤務
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月05日
働きがい:現在の超高齢化社会におけるデイサービスとしての役割を通じて、高齢者の身
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回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:日曜の固定給に加え、平日休みもある為休日の混雑回避等でプライ
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回答者: 女性/ 介護施設員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

2.6
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:休日はもらえるが慢性的に人不足のため毎日残業がある。朝も送迎
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回答者: 男性/ 施設長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月15日
成長・キャリア開発:資格取得手当等はないように思う。研修についても基本的にない。
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回答者: 男性/ 施設長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修関係が整備されている事を強調していたが、そこ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月15日
働きがい:わからない時には上司や業務提携会社の担当者に 聞ける環境が整っていた。 サ
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