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株式会社エーシーコンサレントの企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月26日
企業カルチャー・社風:塾の下請け会社なので、基本受付は立場が弱いです。常勤講師の
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:熱意、アナログに固執する組織体制・コミュニケーション:エー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
企業文化・社風・組織体制:受付に協力的な先生方が多いので、業務についてわからない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月10日
企業文化・社風・組織体制:校舎毎に室長、受付責任者がいて、その校舎独自の運営方法
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:教育コンサルタントの会社ですが、実質提携塾の下請けのよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:人員不足のため新人が定着してくれるよう、新入社員には先
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】大々的なパワハラや陰湿といった雰囲気は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:風通しが悪く、ただ一人の社員次第で雰囲気が別れると思っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:仕事は慣れるまでが大変だが、一旦慣れてしまえば自分のペ
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回答者: 女性/ 事務受付/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大学受験事業部

3.6
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:風通しはふつう。受付内ではよいが受付のトップの人がどんなキ
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