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株式会社BuySell Technologiesの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
383万円200~900万円96

(平均年齢26.8歳)

回答者の平均年収383万円
回答者の年収範囲200~900万円
回答者数96

(平均年齢26.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
381万円
(平均年齢26.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
359万円
(平均年齢28.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳410万円1410万円38
30~34歳428万円1111万円12

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社BuySell Technologiesの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 査定員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:社内でこの三つが良いと感じている人はあまり見かけないです。新卒で入れば
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業の成果だけでなく、自身の営業過程も評価してくれることが特徴だと思い
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス

3.6
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 38万円 0万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:数字をやればやるほど給料が上がっていくシステムのため、モチベーションが
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 27万円 7万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブ制度が大きいです。役職や実績に対し、インセンティブテーブ
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回答者: 男性/ フィールドセールス事業部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 5万円 10万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 10万円
給与制度:固定給は他の会社と比べて高く感じるが実際はそうでもない。固定残業代が高
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回答者: 女性/ 訪問買取/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7
口コミ投稿日:2023年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 2万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:年2回あります。フィールドセールスの月200万程度の業績のDランカー(最低
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回答者: 男性/ 買取/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本的にはインセンティブ制度で稼ぐことに重きが置かれている。昇給や手当
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 4万円 18万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 18万円
給与制度:給料体制がベンチャー気質ではなくなって、2年ほど前までは営業はインセン
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回答者: 女性/ 訪問買取/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 2万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:最近ボーナスが存在するようになりましたが、半月分の給料にも満たない悲しい量
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回答者: 回答なし/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:同年代の同職種と比べるとやや物足りなさを感じる。また、手当も少ないため
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回答者: 女性/ 訪問買取/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業本部

2.7
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 20万円 2万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:フィールドセールスは2年目で早ければ班長やチーフに上がれるので数千円
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 25万円 4万円 12万円
年収 320万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 12万円
給与制度:インセンティブが多くを占めていると感じます。ただ、賞与を作るという点か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:年功序列ではなく、完全に成果報酬型であり、成果を上げればあげるほどそれ
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回答者: 男性/ 買取/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1410万円 100万円 0万円 0万円
年収 1410万円
月給(総額) 100万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は満足。賞与は特になし。手当は役職手当がある。評価制度:昇進昇格制
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回答者: 男性/ 出張訪問買取サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ フィールドセールス事業部/ 役職なし

3.2
口コミ投稿日:2022年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 5万円 2万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 2万円
給与制度:実力的に成果を残せるととても給与がよく反映されるのでいいモチベーション
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回答者: 男性/ フィールドセールス事業本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 26万円 1万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義のため、結果を出せば入社歴浅くても昇格昇給は大いに可能です。求
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与:営業は賞与がなく、毎月の個人の売上でインセンティブが入る。その他
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回答者: 男性/ 訪問買取/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 23万円 0万円 180万円
年収 480万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 180万円
給与制度:実力主義で数字を残せばしっかりインセンティブとしてついてくる。近年イン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 0万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は、認めてもらえれば2千円単位ですが上がります。しっかり自分が取り
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

2.8
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事量に対してかなり安いと感じる。また自分のいる部署のみ賞与がなく、イ
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回答者: 男性/ FS事業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪第一センター/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 4万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は基本給+インセンティブ+賞与です。給与制度の満足点:特別ありませ
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回答者: 男性/ FS事業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大阪第一センター/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2023年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 4万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 60万円
給与制度:ボーナスはなく、インセンティブがありますが2022年下期よりパーセンテ
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回答者: 男性/ リユース/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リユース事業部

5.0
口コミ投稿日:2022年11月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 47万円 0万円 0万円
年収 560万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業職ということもあり、自身の努力次第では大きな収入を得るとこが可能で
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回答者: 男性/ フィールドセールス事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 23万円 0万円 36万円
年収 240万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:結果を出したら出せた分インセンティブが入る。500万の数字で月30万1
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 7万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月毎の個人売り上げによるインセンティブ。そのため賞与はない。個人売り上
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業の基本給は25万円でプラスでインセンティブがつく。成果を出さないと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ FS事業部/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 28万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:内勤の事は、あまり詳しく分かりませんが内勤には賞与があります。現場を回
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リユース事業部

2.9
口コミ投稿日:2021年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
323万円 --万円 --万円 --万円
年収 323万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給制度は年2回(上期、下期)で自身の振り返りと目標達成に向けての行動
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回答者: 男性/ FS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 0万円 0万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:インセンティブ制度が大きい。役職と実績に対し、インセンティブテーブルに
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回答者: 女性/ テレマーケティング/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に他企業とそんなに差はない。賞与はなくインセンティブ制度。それも月間
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回答者: 男性/ 査定師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に固定です。職種によってインセンティブはありますがその中でもそれ
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は基本給+インセンティブ+役職手当となり、ボーナス等の賞与は基本あ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 23万円 0万円 0万円
年収 276万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業は基本給プラスインセンティブであり、インセンティブは自分が作った粗
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 27万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:営業職は給与+インセンティブ他は給与+ボーナスという形になります。評価
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途手取り25万円、インセンティブもあれば月の手取りが30万円も超えま
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株式会社BuySell Technologiesの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ Webエンジニア」/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ テクノロジー開発部」

4.4
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:住宅補助などの福利厚生はない。直近でエンジニアの採用を強化したこともあ
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株式会社BuySell Technologiesの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
福利厚生:持ち株制度はありません。住宅補助や寮もなく、退職金もありません。福利厚
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月16日
福利厚生:福利厚生は何もありません。補助等も何もないのでそこを求めるならおすすめ
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愛知県白山市
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与は良い。賞与、手当は非常に良いかと思います。評価制度:実... 続きを見る
2.8
静岡県浜松市中区
流通・小売・その他流通・小売

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