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HARIO株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年06月22日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ ない

3.9
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:
女性の管理職がとても少ない、役員全員男性。休暇を取りやすい。近年、産休も取りやすくなってきたようだ。

口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:管理職に女性は数名いるが役員にはゼロ。女性社員は多い。休暇は他
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口コミ投稿日:2023年08月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:女性社員も多く、女性管理職もいるが、
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 女性/ かんり/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:ここ数年で産休・育休制度が
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口コミ投稿日:2021年07月26日

回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2021年07月26日
女性の働きやすさ:産休明けの社員も数名時短勤務で働いており、働きたい人にとっては
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口コミ投稿日:2021年11月18日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業本部

3.5
口コミ投稿日:2021年11月18日
女性の働きやすさ:働けるスキルがあるのであれば金払いは良い印象。子育てをする女性
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口コミ投稿日:2022年11月06日

回答者: 女性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:産休後復帰されている方もい
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口コミ投稿日:2020年11月28日

回答者: 男性/ 営業アシスタント/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年11月28日
女性の働きやすさ:あまり働きやすいとは言えないと思われる。お茶汲みなどは、女性の
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:2018年までは、女性にとって働きやすい楷書とは言えませんでし
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月28日
女性の働きやすさ:育休からの復帰はほとんどいませんでした。子供ができたら辞めると
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口コミ投稿日:2021年09月13日

回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:妊娠すると退社しなくてはならない。自主退社。女性の役職ありは存
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口コミ投稿日:2018年11月29日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:産休育休制度はあるが、利用した人は一人もいない。復帰する人は一
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