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株式会社ファル・メイトの女性の口コミ

新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
働きがい:
「自分の価値を感じられる瞬間」にやりがいを感じます。
ファル・メイトは企業の担当者を設けていないので、一つの企業に営業全員が提案ができます。
企業の方からすれば、同じファル・メイトなのに何名もの営業から電話がかかってきて大変だと思いますが、他の営業より名前を覚えてもらうにはどうしたら良いか考え、営業活動をしています。
社内のライバル営業よりも抜きんでることで「ファル・メイトと言えば○○さん」と指名からの求人依頼をいただけるので、自分が認められたと感じられ、やりがいに繋がっています。

回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:住宅手当(徒歩圏手当)は他の企業に比べて価格が高いと思います。入社時、
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業所長

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
働きがい:求職者のサポートができることが最大の強み。よく言われる話だが人の人生に
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
企業カルチャー・社風:完全に実力主義。組織体制・コミュニケーション:平均年齢27
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:固定昇給は年1回あり、追加で昇給キャンペーンがあるので、成績を上げてい
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
組織体制・コミュニケーション:平均年齢27歳と若い会社なので、社員同士のコミュニ
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業所長

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
評価制度:基本的には成果主義なので、売り上げを上げることが出来るのであれば評価さ
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みで、出勤する必要があった場合は代休などで調整して
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:退社後でも電話対応等があるので、自分で時間調整をしないとオン
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業職の場合、給与は経験問わず一律25万円と高い水準です。未経験には嬉
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
事業の強み:有資格者の人材業なので、単価が高い事業の弱み:コロナの影響を受ける事
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:自分で考えて、自分の力で手配まで持っていく力が身に着く働きが
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
福利厚生:住宅手当が手厚い(3万円以上)オフィス環境:オフィスによって異なるが、
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回答者: 女性/ 人材営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 営業所長

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:特に大した福利厚生はない。ちゃんと各種保険関係にも入らせてもらえるし、
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に、求職者や企業と連絡をとる(1日
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回答者: 女性/ 人材コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:性別関係なく実力主義で評価してもらえるので、マネジメントをした
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月15日
福利厚生:オフィスによっても住宅手当の金額が異なりますが、入社の際にオフィスより
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 --万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与はだいたい2〜3ヶ月分。昇給キャンペーンがあり、目標を達成した場合
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
勤務時間・休日休暇:休日はあるが、お客様対応ももちろんあるので、土日や朝、夜間な
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
企業カルチャー・社風:若い人材が多いため勢いのある会社と思う。組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列は一切なく、実力主義の会社です。入社して1年未満であっても、結
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
福利厚生:会社からの規定範囲内または他拠点に異動になった場合は住宅補助がでる。そ
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月28日
多様な働き方支援:リモートワークはできる。ただ、コロナ禍で長く在宅勤務している人
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月28日
オフィス環境:比較的新しくきれいなオフィスではある。ただ、人がいる中(他の人が作
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
成長・キャリア開発:人の転職というターニングポイントに立ち会える分、学びや感動が
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
女性の働きやすさ:育休から戻ってきた人もおり、社員同士では助け合いながら業務でき
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

4.1
口コミ投稿日:2020年09月18日
事業の強み:医療系という転職が多い分野であるためニーズ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
教育・研修:入社して早い時期から担当を持たせてもらえる為、成長できる。しかし、社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:?聞いてた年収、ボーナスの額と違う。しかも、大きく開きくある。?残業代
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:担当の薬剤師の方を持つことにより強い責任感が生まれる。コンサ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
勤務時間・休日休暇:9時からですが8:57くらいにみんな来ます。5分前くらいにな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:テレアポが仕事なので、仕事にほとんど終わりがない。無言の圧力
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
企業文化・社風・組織体制:離職率が異常に高いので、先輩風を吹かせた人、実績のある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
勤務時間・休日休暇:二日酔いでかなり寝坊をしてくる上長がいるので、寝坊、近くに関
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
女性の働きやすさ:育休産休はある。3ヶ月は休めるそうですが、帰ってきた方を見たこ
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