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株式会社キャリアリンクの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

回答なし

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:紹介される仕事が短期ばかりで、そもそも有給休暇が取得できませ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:派遣社員として務めましたが、有給はしっかり取れていたようです
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
教育・研修:派遣社員として勤務しましたが、就業先によってバラバラでした。良かった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:派遣社員として勤務しましたが就業先は女性が多く働きやすかったで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
福利厚生:雇用保険はしっかりとしていました。どんなに短期であったとしてもしっかり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:キャリアリンク自体でいうとコーディネーターは男性が多いイメージ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月31日
オフィス環境:オフィスはきれいでした。よくある派遣会社といった感じです。でもそれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
福利厚生:【設備環境について】休憩時間は労働者にとって心身ともにリラックスしたい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
福利厚生:【福利厚生の充実度】常用労働者、短時間労働者とも健康診断やメンタルヘル
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3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:派遣先の担当社員が、派遣社員の仕事を見ておらず、成果に応じた評価は全く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月11日
仕事内容:区役所での窓口対応、電話対応。マイナンバー関連の一次受付、問い合わせ対
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】チームごとにリーダーがいて、業務の終
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】一連の仕事の流れの中でも、工程
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】OJT、OFF-JTともに充実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】労使協定により、法定労働時間を超
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
成長性・将来性:【会社の成長について】労働基準法を厳守するのは当然のことだが、最
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容が窓口・電話応対と忙しく、しかもクレーム対応が多く含まれている
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3.7
口コミ投稿日:2015年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】評価制度は原則、職能遂行能力に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年06月11日
勤務時間・休日休暇:勤務は定時退社で残業は基本なしとの契約であったが、業務が窓口
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:有給休暇の初回発生を告知せず、発生していたことをしらずに、契約期間が満
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3.7
口コミ投稿日:2017年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業が多く、月収でみれば稼ぐことができる。細かい給与計算もいつも正確で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年01月30日
勤務時間・休日休暇:残業は月平均45時間程度あり、労働基準法の36協定で考えれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2017年01月30日
福利厚生:パートであっても、労働時間数により健康保険、厚生年金に加入できるのがあ
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3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:残業はできるだけ減らすような取り組みが行われているようだ。業
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3.7
口コミ投稿日:2016年09月21日
福利厚生:入社1ヵ月以上経過した社員には全員、お誕生日にプレゼントが贈られる。そ
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3.7
口コミ投稿日:2016年04月10日
勤務時間・休日休暇:先程回答した有給休暇の取得についてもそうだが、就業条件に関す
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3.7
口コミ投稿日:2017年06月11日
教育・研修:窓口での対応に耳を傾けて下さっており、何か間違った返答をしていたり、
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3.7
口コミ投稿日:2017年06月11日
オフィス環境:マイナンバーは始まったばかりの制度なので、職場のデスク、備品は全て
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口コミ投稿日:2019年01月22日
勤務時間・休日休暇:残業もなければ、勤務時間も八時間、定時に帰りたい人には、ぴっ
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口コミ投稿日:2019年01月22日
企業文化・社風・組織体制:リーダーや営業の人の気配りがないし、自分は自分、人は人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
勤務時間・休日休暇:休日は言えば取れる。祝日勤務も休日出勤もなし。長期休暇も言え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:女性が多すぎて、分裂してるのが気になった、男性も大人しそうな人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:残業がなく、定時に帰れるので、主婦が多かった。産休とかは取れる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の活躍・女性管理職:女性同士なので、やりにくい事は沢山ありました。嫌な事もい
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口コミ投稿日:2019年01月22日
オフィス環境:仲良しは、仲良しで集まって楽しそうだった。自分は仲間に入れなくて、
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