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株式会社勉強堂の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年08月23日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:
女性の多い会社なだけあって育児の福利厚生はしっかりしているイメージです。(体験していないのであくまでイメージ)
あと社員割引が出来ます。お買い物しやすく色々な商品を買って試すことが出来それを接客に役立てることが出来るのでとても良いです。

オフィス環境:
駐車場はあります。休憩場所もあります。

株式会社勉強堂の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
勤務時間・休日休暇:
時間は応相談
お昼はしっかり1時間とれます。
希望休は月に3日とれます。
有給取得年5日以上
リフレッシュ休暇で最大一週間ありますが、繁忙期はとれません。
年休日は大体105日
年末年始、夏季、冬季休暇はなし。
元旦のみ店休日

多様な働き方支援:
副業は基本的にできません。
アルバイトでの掛け持ちをされている方はいますが、
フルタイムや正社員での副業は禁止されてます。

株式会社勉強堂の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月30日

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:
意見やアイデアなどの言葉は上に上げられます。会社携帯にてLINEで気軽にアイデアを提案できます。

組織体制・コミュニケーション:
月に一度、本部の方が各店舗にきて下さり一緒に売り場作りやアドバイスなどをしてくださいます。比較的交流はしやすい環境です。

株式会社勉強堂の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:
女性が9割の会社のため、女性にとって働きやすい制度が充実しています。
9割ではありますが、女性ならではの人間関係のトラブルや嫌な雰囲気を感じたことはありません。

株式会社勉強堂の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月28日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月28日
成長・キャリア開発:
やったことのないことにどんどんチャレンジできる環境の為、気づいた時にはかなり成長ができる会社だと思う。分からないことは周りのスタッフがサポートしてくれますが、しっかりと自分の意見を出して行動していく力も必要です。

働きがい:
店舗スタッフになると実際に売り場を作って接客などを行います。直接お客様の笑顔が見れるので、感動や喜びが感じられます。
常に新しいことにチャレンジしていく精神があり、提案したことを採用されることもあります。自分たちで作り上げたものが成功すると、みんなでやったね!!と喜びを共感できます。

株式会社勉強堂の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年04月28日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
雑貨屋さんのイメージはゆったりしてそうですが、毎日がスピード感もって仕事をしていくと考えていた方がいいと思います。もっとよりよい売り場づくりのために日々チームで考えて、作り上げていくイメージです。やるべき事、やりたい事が常にありますが、みんなで協力して作り上げていく事はやりがいがあり、とても楽しいと思います。
また、残業はほとんどないのですが、日々SNSやTVなどで、どんな商品が今人気があるのかを見たり、他のお店はどんな風に打ち出しているのかなど、プライベートでもアンテナを張って情報収集することも大切です。

株式会社勉強堂の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 3万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:
給与は決して高いとは言えません。

評価制度:
実力主義です。トップダウンというよりボトムアップで、入社後間もない社員の話もしっかり聞いていただけます。
ただ、建設的か、利益を出せるかは精査されるので、採用されるかどうかはもちろん内容次第です。