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大阪サニタリー株式会社のすべての口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
成長・キャリア開発:
ニッチな業界で技術的な専門知識や飲料系の業界知識を仕入れられ楽しいが逆にいえばそのニッチな業界のことしか学べないので他に替えがきかない。
また客先は大手メーカーなので難しいことや厳しい条件があり、若手ではなかなか判断が難しく上司に頼りにきりになってしまうことが多い。
以上の観点からあまり成長できないと思います。

働きがい:
自分が営業して獲得した設備の工事や部品わわ納めた際、その設備を使って作られた飲料や医薬品、化粧品を見ると社会貢献できたと実感できる。
受注金額はかなり大きいので達成感もあります。

回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは、部署によって全く異なります。工場内で
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
企業カルチャー・社風:扱っている商品などでは、挑戦することは難しい。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本は年功序列だった。 賞与も特に細かい業績は見ておらず、ルールに基づ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
福利厚生:それぞれルールに基づいてきちんと出ていたと思う。住宅補助もあり、通勤手
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
女性の働きやすさ:男性は部署によっては出張が多く、残業もそれなりにありました。か
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
事業の強み:自社工場をもっているところ。事業の弱み:国内の競争相手が強い。事業展
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列です。給料は良く悪くも平均くらいです。初任給は高いがあまり給料
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:サニタリープラント業界で設計や施工管理として成長したいのであ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:有給はかなり取得しやすい。断られることはまずない。しかし営業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月15日
事業の強み:業界の中では2番目なので大手のお客様の訪問時は展示会などでは皆様に知
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
福利厚生:当時は社員寮、厚生棟がありました。厚生棟には大浴場や食堂があり、若い社
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回答者: 男性/ 設計、施工管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月04日
組織体制・コミュニケーション:若手社員どうしのコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月14日
女性の働きやすさ:そう思う。女性は働
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