株式会社アズマのカテゴリ別口コミ(5件)
株式会社アズマの職種別口コミ(5件)
株式会社アズマの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社アズマの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2022年01月02日
株式会社アズマの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社アズマの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年01月02日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
成長・キャリア開発:
研修は非常に多いが、実務業務に役立つかは怪しいです。半年に一回、必ず社外主催する研修が半ば義務付けられている。
特定の技術だけを学ぶというよりは顧客や他部署への調整といった業務がメインになります。
新人教育には指導員が付きますが指導員次第で成長するも停滞するも、精神を病み退職するもあり得ます。ジョブローテなどキャリア開発をする動きはありませんでした。
研修は非常に多いが、実務業務に役立つかは怪しいです。半年に一回、必ず社外主催する研修が半ば義務付けられている。
特定の技術だけを学ぶというよりは顧客や他部署への調整といった業務がメインになります。
新人教育には指導員が付きますが指導員次第で成長するも停滞するも、精神を病み退職するもあり得ます。ジョブローテなどキャリア開発をする動きはありませんでした。
株式会社アズマの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
株式会社アズマの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2022年01月02日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
事業の強み:
各事業ごとに大きなシェアを持っており、年度ごとの製品入れ替えだけである程度の利益を確保している点が強みである。
事業の弱み:
弱みは、やはり技術やビジネスに乗っかって新規事業を起こしては潰れてゆくを繰り返しており、利益は出ているものの成果につながっていない。
各事業ごとに大きなシェアを持っており、年度ごとの製品入れ替えだけである程度の利益を確保している点が強みである。
事業の弱み:
弱みは、やはり技術やビジネスに乗っかって新規事業を起こしては潰れてゆくを繰り返しており、利益は出ているものの成果につながっていない。
株式会社アズマの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社アズマの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年01月02日
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
給与制度:
新卒入社で入社後、一度も賞与はありませんでした。昇給も望めませんでした。各種手当はちゃんと出ます。
年功序列です。同業他社と比べると少な目ですが大きな差はないと思います。
評価基準が不透明で正直言ってわからないです。同期より遅れて昇進することもあるが、成果には大差ないと思います。
新卒入社で入社後、一度も賞与はありませんでした。昇給も望めませんでした。各種手当はちゃんと出ます。
年功序列です。同業他社と比べると少な目ですが大きな差はないと思います。
評価基準が不透明で正直言ってわからないです。同期より遅れて昇進することもあるが、成果には大差ないと思います。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社アズマの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社アズマの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
福利厚生について、住宅手当や交通費手当、介護手当といった基本的な手当てが充実している。
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