口コミ投稿日:2017年10月20日
口コミ投稿日:2017年10月21日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2017年11月10日
回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
1.8
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3.3
大阪府大阪市住之江区南港北1丁目12-35
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総合企画室/ 上級
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に仲間意識が強い...
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3.1
東京都文京区湯島3丁目23-13
メーカー・その他メーカー
回答者: 回答なし/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:絵に描いたような体育会系でした。男性は大変そうでしたが、女性...
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3.1
神奈川県横浜市保土ケ谷区星川2丁目4-1星川SFビル
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:就きたい職種につけることや、二次電池という陰ながら社会を支え...
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3.3
東京都品川区大崎1丁目11-1ゲートシティ大崎 ウエストタワー 14F
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自由な発想で鮮度の高い仕事ができる印象でしたが、ルールや決め...
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3.4
東京都渋谷区広尾5丁目4-3
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 担当者/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部/ 無し
入社時の期待と入社後のギャップ:本社は広尾で立派だが 配属先は全国な為 転勤が頻繁にある為 ...
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3.2
大阪府大阪市中央区本町3丁目3-5
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社し、配属された店舗では上司の指導がしっかりとされていて、...
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3.4
愛知県名古屋市中区葵3丁目21-19
メーカー・その他メーカー
3.3
東京都千代田区三番町UFビル 3F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 変革エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:かなりフラットな組織でギャップはない。ある程度の忙しさも聞い...
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3.0
静岡県湖西市
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 製造部
入社時の期待と入社後のギャップ:すぐラインに入って作業出来ると思いきや作業認定制度のある部署...
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3.5
静岡県浜松市中区
メーカー・その他メーカー
回答者: 回答なし/ ヤマハ株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に希望した職種に就くことができませんでした...
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株式会社ユノスのカテゴリ別口コミ(82件)
株式会社ユノスの回答者別口コミ(20人)
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2024年01月10日
- 製造業部 / なし / 荷物の出荷と荷受け。設備の保全対応。外部委託の工事依頼、注文と対応。備品、設備の購入。経費管理。 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年09月28日
- 主任 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年08月09日
- 製造 契約社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年05月18日
- 生産グループ 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2022年09月11日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ユノスの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 荷物の出荷と荷受け。設備の保全対応。外部委託の工事依頼、注文と対応。備品、設備の購入。経費管理。/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造業部/ なし
それなりの昇給は予想していたが薄給。人が少なくなって、個々の仕事量が思ったより多いと感じる。