東栄商事株式会社のカテゴリ別口コミ（11件）
東栄商事株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 調理スタッフ 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.0
最新の回答：2022年04月27日
- 総務課 / 無し / 事務 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
3.2
最新の回答：2020年06月18日
東栄商事株式会社の職種別口コミ（11件）
東栄商事株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
東栄商事株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2020年06月18日
東栄商事株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
東栄商事株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年06月18日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務課/ 無し
3.2
企業カルチャー・社風:特に、決まったカラーかあるというよりは色々な人がそれぞれに自分の個性を出しやすい、そういった社風といえば、社風かもしれません。
組織体制・コミュニケーション:社員同士、報連相を重視しての連携体制が培われているかと思います。
ダイバーシティ・多様性:多様な人材を起用している取り組みからうかがえることからも、働く上でのとくに支障はありません。
組織体制・コミュニケーション:社員同士、報連相を重視しての連携体制が培われているかと思います。
ダイバーシティ・多様性:多様な人材を起用している取り組みからうかがえることからも、働く上でのとくに支障はありません。
東栄商事株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
東栄商事株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年04月27日
回答者： 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
東栄商事株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
東栄商事株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2020年06月18日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務課/ 無し
3.2
成長・キャリア開発:バリバリ働けば、資格取得を応援してもらえ、キャリアへの可能性が開けているかと思います。
働きがい:きちんと働けば働いた分評価を得られ、求人通りの額面でちゃんとお給料貰えます。
働きがい:きちんと働けば働いた分評価を得られ、求人通りの額面でちゃんとお給料貰えます。
東栄商事株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
東栄商事株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年06月18日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務課/ 無し
3.2
東栄商事株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
東栄商事株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年06月18日
回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 総務課/ 無し
3.2
事業の強み:顧客満足度を掘り下げて行く在り方を重視しているところかと思います。
事業の弱み:それほどないと思われます、よくわかりません。
事業展望:上層部がしっかり機能しているので明るいと思います。
事業の弱み:それほどないと思われます、よくわかりません。
事業展望:上層部がしっかり機能しているので明るいと思います。
東栄商事株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
東栄商事株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年04月27日
回答者： 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 228万円 | 19万円 | 3万円 | 36万円 |
| 年収 | 228万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 19万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 36万円 |
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
東栄商事株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東栄商事株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 調理スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
寮があるがとても古くあまり清潔ではなく、少なくとも住みたいと思える場所ではなかった
オフィス環境:
老舗なのでところどころ汚いところがある 休憩所はとても汚く休憩する気が失せる
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る