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有限会社徳重製菓とらやの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月05日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月05日
福利厚生:福利厚生が、ないです。自社の商品が1割引で購入できるだけです。良いとは感じませんが、あえて言うなら…で回答しました。

有限会社徳重製菓とらやの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:徳重製菓とらや、から「徳重製菓とらや霧や櫻や」に代わり、住所も引っ越しして、1階が和菓子販売で2階がカフェになりました。以前は、意見を言っても、聞く耳すら持ってくれない上司しかいなかったけど今は外部から来てくれた方などを上司に採用してくれたおかげで「こうやったらいい店になるのでは?」や「こんな改善をしてほしい」と意見が言いやすくなりました。

有限会社徳重製菓とらやの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 回答なし/ 営業、ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
企業カルチャー・社風:
人間関係は、これ以上ないほど良い。みんな、本当に仲がいい

組織体制・コミュニケーション:
繋がりはかなり強いと思う。

有限会社徳重製菓とらやの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:私は小さい子どもがいるパートです。子どもの急な発熱などで、仕事を休まないといけない時は、みなさん嫌な顔をせず、休ませてくれます。自分の代わりに出勤できるスタッフを自分で探さなくても、休みのスタッフが自ら「私が代わりに出勤するよ」と言ってくれるスタッフばかりです。なぜなら、子どもがいる主婦が多いので、みんなお互い様だから、自然と助け合いながらの雰囲気になっているからです。

有限会社徳重製菓とらやの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】時給の上がり方が、明確ではなく、役職者が判断しているため、数年勤務しているベテランと今日入社してきたスタッフが同じ時給の人もいる。ベテランはただ数年勤務してるだけというわけではなくて、仕事もできるスタッフです。

有限会社徳重製菓とらやの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 回答なし/ 営業、ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
繁忙期とはいえ、尋常でない残業時間で、中には店に泊まり込んだり、ろくに寝ないで勤務している従業員がいた模様。入社前は残業の話も聞いておらず、驚いた。また、未経験の人間を1週間ほどで1人で回されるなど、放り出されたような感覚だった。

有限会社徳重製菓とらやの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 回答なし/ 営業、ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
事業の強み:
色々と試行錯誤してるのはうかがえた。

事業の弱み:
生産量に対し、必要量のバランスが完全に崩壊してる。それの負担が従業員にのしかかってるのは問題

有限会社徳重製菓とらやの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月07日

回答者: 回答なし/ 営業、ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 24万円 5万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
勤務期間が短すぎてよくわからないが、悪くはないと思う。

評価制度:
見た感じ、機能してない