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アイコー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月02日

アイコー株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月02日

回答者: 男性/ 金属熱処理加工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2022年05月02日
勤務時間・休日休暇:
シフト勤務だと一日12時間勤務しないといけない為、月に60時間の残業はほぼ必ずあります。
またシフトで会社出勤日数に足りてないと残業から差し引かれるので残業時間と給与が割りに合わないことも多々発生します。
休日は月8〜10日はあります。

アイコー株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月02日

回答者: 男性/ 金属熱処理加工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2022年05月02日
企業カルチャー・社風:
現場より品質保証グループの力が強い(社長や役員も品質保証グループの意見を取り入れやすい)為、不具合改善などで現場がやりにくい作業やルールが決められる。
品質不具合が改善されないと現場のせいにする風潮があり、役員やその他部署でも現場を見下している。

ダイバーシティ・多様性:
派遣、アルバイトでアフリカ人やスリランカ人が大部分を占める。

アイコー株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 男性/ 製造グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造/ T

4.3
口コミ投稿日:2022年10月21日
女性の働きやすさ:
働きにくいと思う
重いものを持つから
夏は暑いです
事務所は涼しい

アイコー株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 男性/ 製造グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造/ T

4.3
口コミ投稿日:2022年10月21日
成長・キャリア開発:
品質に関するキャリアは他社でも通じるのでは?

熱処理技能士は取って損はない

外国人労働者とうまく仕事をしていくノウハウ

働きがい:
知識と経験の積み重ねが生かされるところ
外国人労働者との交流が楽しい

アイコー株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月21日

回答者: 男性/ 製造グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造/ T

4.3
口コミ投稿日:2022年10月21日
事業の強み:
価格競争力
24時間体制
自前のトラックがあり独自の輸送ルートが確保されてる

事業の弱み:
自動車会社に得意先が偏っている

事業展望:
電気自動車の普及次第では?
電気自動車は部品点数が少なくなることは分かっている
同業者で仕事のとりあいになる

アイコー株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度は基本的にはテストのみ。どんなに仕事で貢献しても当たり前なこととして片付けられるからあとは管理職に気に入るようにゴマをすればなんとか生きられる。退職率が高いので人事評価制度はあまり生きていないと思われる。