口コミ投稿日:2019年12月12日
口コミ投稿日:2019年09月09日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月09日
口コミ投稿日:2019年08月31日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月31日
口コミ投稿日:2017年10月31日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2017年10月31日
口コミ投稿日:2017年10月31日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2017年10月31日
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3.2
香川県高松市
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:他の業界と比べて残業は少し多いかと思います。但し、自分の工夫...
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2.9
愛知県名古屋市昭和区白金1丁目11-10
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:遅くまで働いている人もいるが、会社全体の対策として残業時間を...
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3.5
埼玉県さいたま市中央区本町西4丁目16-15
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業を少なくしようという動きは有りますが、まだ残業は多いです...
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3.6
京都府向日市森本町野田3-1
広告・マスコミ・出版・印刷
3.3
東京都千代田区麹町2丁目4-11麹町スクエアプラザ 2F
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:働きかた改革にともなって、会社全体残業をなくすはたらきがある...
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3.2
東京都台東区台東1-5-1
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:昼昼(8:00〜20:00)夜夜(20:00〜8:00)休休...
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3.0
東京都品川区大崎1丁目18-16
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 一般職
勤務時間・休日休暇:124日。有給もとりやすく非常にワークライフバランスはとりや...
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3.3
東京都中央区勝どき5丁目2-15EDGE勝どき
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:週刊や隔週刊の商品のため〆切のタイトな仕事が多く、時には夜遅...
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3.9
東京都千代田区一ツ橋2丁目5-10
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:アルバイト・派遣の方だとそこまで残業はないと思います。部署に...
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3.8
東京都新宿区西新宿5丁目14-3
広告・マスコミ・出版・印刷
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8時30分から17時30分だが、早く上がれたとして...
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プリントネット株式会社のカテゴリ別口コミ(59件)
プリントネット株式会社の回答者別口コミ(11人)
- 販売 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年07月01日
- 製本 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.8
最新の回答:2023年05月22日
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年09月12日
- 発送 / 一般 / 箱要員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.7
最新の回答:2020年10月05日
- その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年12月12日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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プリントネット株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
しっかり休めます。ただ一般社員の中でもやることの差が大きいので、ウエイトの大きい社員はなかなかそうもいかないと思います。
多様な働き方支援:
リモートワーク希望は難しいです。時短は可能。副業も人によっては認められると思います。