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エームサービスジャパン株式会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月14日
女性の働きやすさ:最近は女性の管理職を増やすことを会社の目標にしているので、若手
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回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月06日
女性の働きやすさ:時短勤務も取りやすく、ママには働きやすい。しかし、役職がつき現
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回答者: 女性/ 専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月20日
女性の働きやすさ:専門職となると、女性の方が多いので話しやすく相
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ HSS/ 栄養士

2.6
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:比較的女性が多い業界であるので、子育てしながら働くことに理解が
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年09月14日
女性の働きやすさ:家庭を持つ女性にはオススメしない。急な休みも取りづらいし、年末
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:小さな子どもがいる方は制度もあるので働きやすいと思います。女性
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月23日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさ:栄養士という職業柄もあり女性の比率が高く、働
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、働きやすいとは思う。激務なうえ、人手不足
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多い。しかし、仕事ができるかと言われるとそうでも
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回答者: 女性/ 専門職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるが休暇は
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月14日
女性の働きやすさ:シフト制で限られた人数で1日働かなくてはいけないので(人件費の
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:産休育休を取得している人や復帰して時短で勤務しながら活躍してい
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月02日
女性の働きやすさ:やはり女性が多い会社なので、産休はとりやすい。自分の所属してい
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月01日
女性の働きやすさ:産休・育休など、女性が働きやすい制度が整っていると思う。また、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
女性の働きやすさ:家事全般をほとんど一人でこなす家庭の女性社員は、育児や介護がな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:女性の多い職場です。出産や育児休暇はもちろん、復帰後の時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月22日
女性の働きやすさ:パートさんや、時短社員であれば子育てや遺族の不幸なども配慮して
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月23日
女性の働きやすさ:ヒトが足りている事業所なら急な早退や休みに対応してくれるがギリ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:女性の方が多い職場なので産休も時短勤務もしやすそうだと感じてい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月30日
女性の活躍・女性管理職:女性はかなり多いです。活躍してる女性もかなりいて、見本に
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月19日
女性の活躍・女性管理職:やはり上の役職になっていくにつれ、女性の人数は少ない印象
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:女性社員がたくさん活躍されているため、時短制度や育休・産休への
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月26日
女性の活躍・女性管理職:むしろ女性しかいない。しかし、産休や育休をとれるのはマネ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】栄養士自体女性が多い。厳しい委託業界を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:場所によりやはりシフト制な所が多いため、お子さんがおられる方な
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