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医療法人社団洛和会のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】やる気のない人、人の話を聞かない人には、いることのでき
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
雇用の安定性:新人でも退職してしまうスタッフもおり、仕事内容に不満がある場合は垣
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気としては、若いスタッフも多く、活気に溢れて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
仕事内容:病院で患者さんと近い仕事をしている。全員が働きやすく新人も分かりやすい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
教育・研修:勉強会等において、上のスタッフがやらなければいけない環境にある。勉強
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】評価基準曖昧。同じグループの病院間でも格
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
成長性・将来性:この業種で将来性がない会社はないと思う。どんな中身だろうと存在し
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:時短勤務の人もいて融
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:全くありません。目の前の仕事をこなすだけで、夢や希望を見いだす職場では
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:仕事は女性の方が多いのでいい。福利厚生はしっかりしているので病
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:手当がついて、なんとか生活できるレベル。子育て世代にはわりと手厚いが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の活躍・女性管理職:看護師、介護士が占める割合が多いので半分以上は管理職も含
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
福利厚生:十日間のリフレッシュ休暇は理想的である。その他にも、有休はしっかり使用
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
仕事内容:立場が上になればなるほど、仕事量が多く、残業傾向にはある。仕事量の分担
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月05日
女性の働きやすさ:育休産休は取りやす
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
勤務時間・休日休暇:自己研鑽という名のサービス残業。研修も同じ部署の人が主催する
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
教育・研修:新人研修から学ぶ姿勢や学べる環境は提供できている。自分としても凄く勉
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
雇用の安定性:入職者は多いが、奨学金を返してから転職、昇給を目指して転職、仕事内
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量は認められています。うまく上層部に認められれば
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:安泰を求める職員が多いとつまらない職場になる。同じ思いを持つ
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口コミ投稿日:2019年10月06日

回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:医療職なので、ほどほどもらえてる。けど、基本給は低い。何かしらの手当が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
企業文化・社風・組織体制:地域の医療法人のなかでも、利益に対しては前のめり。利益
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
教育・研修:転職者は、勉強会の機会が少ないです。役者を得れば、年一回の研修会があ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月06日
仕事内容:【個人の裁量】経営部門が近く、提案等は行いやすい環境です。男性には、や
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】他の人とずらしてとる必要あり、なかなか思う
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回答者: 回答なし/ 一般/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:看護なので女
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
企業カルチャー・社風:病院や施設それぞれで色が異なる。医療、介護の連携がうまく取
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
事業の強み:規模が大きいため、地域住民の信頼が強い、事業の弱み:自身の法人でほぼ
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
勤務時間・休日休暇:子供が熱のときは、比較的勤務を変えることができた。周りでは急
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口コミ投稿日:2022年12月13日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:資格手当が充実している。評価制度:社内の上司に認められる必要がある、実
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:女性の多い職場なので働きやすと思います。特に子育て中の方とか、
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口コミ投稿日:2023年10月01日

回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:他の法人よりも給与体系が高いため転職してくる人は多かった。評価制度:直
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
福利厚生:リロクラブによる福利厚生があった。オフィス環境:病院、施設によって環境
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
成長・キャリア開発:資格取得補助がある。教育センターがあり研修も充実している。資
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:規模の大きい企業のため、末端まで教育がされていな
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