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株式会社トキワの女性の口コミ

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとりやすいと思う。
フレックス制度が導入され、好きな時間帯で勤務することができるため、8時出社の人もいれば10時出社の人もいる。
コアタイムは10時〜15時
1日8時間  休暇は年間120日ほど。
忙しい時期や一部の社員は残業しているが、だいたい定時に帰宅できる。
リモートワークも可能で、ワークライフバランスはとても取りやすい。

多様な働き方支援:
副業は可能。フレックスなので自分の都合に合わせて勤務できる。また年次有給休暇も取得しやすい雰囲気がある。

口コミ投稿日:2022年07月07日

回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:昇給は年に一回。上げ幅は小さい方だと思う。賞与への依存度が高く、業績に
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。有給もしっかり付与されか。多様な働き方支援
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月07日
福利厚生:退職金は企業型dc制度を導入している。半額は退職時に退職一時金として受
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
女性の働きやすさ:産休とか取りやすい。毎年必ず産休とる人が居ます。ちなみ昨年初め
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口コミ投稿日:2020年12月05日

回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 0万円 150万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:コロナ禍で今どうなっているか分かりませんが、私が入社した時は賞与が7.
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
福利厚生:岐阜県の場合ですが、住宅補助は自分の名義で契約であれば、他の人と同居し
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
勤務時間・休日休暇:月によりますが、現場の人は毎日2時間くらいの計画残業がありま
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回答者: 女性/ 品質管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年12月05日
女性の働きやすさ:女性が殆どなので、ある意味では働きやすく、ある意味では(人間関
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株式会社トキワの女性の口コミ(9件)

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)