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株式会社globalbridgeHOLDINGSの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:ICT化に特化していて、ほかの会社の保育園に比べると紙ベース
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:様々な研修が開催されており、自身のスキルアップに繋がっている
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:初年度にはOJT制度、その他何度かの新卒向けの研修もあった。
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:研修の機会が少なくなったと思う。働きがい:子どもたちの笑顔を
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月23日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していたと
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
成長・キャリア開発:人のご縁によります。正直、人手も少ないので自分から動かない限
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:研修は受ける機会が沢山あります。ですが仕事内に研修は受ける時
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年10月23日
成長・キャリア開発:研修が多いです。働きがい:子どもと関わることができ成長を見守
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月20日
成長・キャリア開発:研修、レポートが凄く多い。学びたい人はおすすめ働きがい:子供
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:自分次第でキャリアの道は開かれるのでいくらでも成長可能です。
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月13日
働きがい:子どもや保護者の方と毎日関わるため、コミュニケーション能力や成長を目に
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年11月07日
成長・キャリア開発:会社独自のキャリア制度があります。働きがい:保育士あるあるで
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回答者: 女性/ 栄養士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月25日
働きがい:子供達のために頑張ろうという雰囲気はある。しかし、本当に人が少ないため
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年10月24日
働きがい:子どもは可愛いので、成長が見られると嬉しいしやり
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年09月08日
働きがい:一人一人の業務量がかなり多いのでたくさん経験させてもらえる一方で会社の
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月20日
働きがい:保育の現場なので、その場での力が身につきます。毎日の子どもとの関わりで
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回答者: 女性/ 調理師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月23日
成長・キャリア開発:保育部門に関しては成長やキャリア開発は充実しているように思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
成長・キャリア開発:人に仕事がついている状況のため、きちんと部署ごとに仕事が分か
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年05月27日
働きがい:働きがいは子どもの成長を見れる喜びくらいで、他はそこまで働きがいは無か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
教育・研修:スタートアップ研修、フォローアップ研修等の研修が用意されている。講師
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
成長・キャリア開発:人手不足のため、年齢関係なく、未経験であっても多くの仕事を経
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回答者: 女性/ 管理栄養士/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 給食/ 管理栄養士

3.1
口コミ投稿日:2023年07月14日
成長・キャリア開発:研修は多くあり、普段の業務では学べないことも学べる環境は整っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月01日
働きがい:風通しが良く意見が通りやすい職場で、やりたいと思った事は提案すれば形に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月11日
働きがい:成長中の企業を支えているという実感と現場社員からの感謝がやりがいに繋っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月11日
成長・キャリア開発:幅広い業務を行なう中でバックオフィスの専門性を少しずつ高めら
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