株式会社ホットスタッフ碧南のカテゴリ別口コミ（31件）
株式会社ホットスタッフ碧南の回答者別口コミ（3件）
- 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.3
最新の回答：2023年11月05日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答：2020年03月21日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年07月11日
株式会社ホットスタッフ碧南の職種別口コミ（31件）
株式会社ホットスタッフ碧南の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年11月05日
株式会社ホットスタッフ碧南の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年11月05日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
株式会社ホットスタッフ碧南の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年12月04日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年12月04日
働きがい：人との関わりが1番多い仕事の中、一辺倒なことはなに一つもなく自分で考えて導き出し、実行に移していき結果を求めるところは、作業ではない仕事にやりがいを感じます。1人1人に親身になって、1つ1つに誠実に対応していくことを大事にするのを基本として、同じ時間を使っていても得るもの与えるもの、仕事の質は中々あじわえない環境です。
株式会社ホットスタッフ碧南の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2019年12月04日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年12月04日
入社理由・入社後の印象：入社理由、入社志望として多いのは、お客様に貢献したい、人との繋がりを活かした仕事をやりたいと華やかなイメージで持たれますが、入社してから仕事や責任をもたされ、三者の間を取持つことはそう簡単にはいきません。わかりやすく言えば、自分が仕出かしてもいないのにお客様に怒られ、会社にも怒られ、プレッシャーを当てられたり、多方面に謝罪をしたり...こんな日々が毎日かのように訪れます。
株式会社ホットスタッフ碧南の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年03月21日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月21日
仕事内容：営業事務。雇保・社保加入・喪失手続き、給与計算、各種書類作成発行、各会議資料作成、新人教育、来客対応、電話対応、小口現金管理、有給管理、外国人在留管理、部署・組織単位抵触日管理、基本契約書・取引内容確認、離職票作成、制服管理等。職種は営業事務ですが、具体的には総務事務と同等の仕事内容です。派遣社員と企業、自社の手続きに対して全ての管理を行なっています。その為、定期的にセミナーへ参加したり資格取得したりする事もあります。
株式会社ホットスタッフ碧南の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年03月21日
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年03月21日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：来年の4月で変更されるかもしれませんが、現在賞与は寸志程度しかいただけません。昇給は半年に一度、上長からの面談により人事考課があります。どの仕事もそうですが、やればやっただけ評価してくれます。なので常にモチベーションを高く持つことができ、必ず人事考課では昇給させていただいてます。管理職や営業職とは違う営業事務なので歩合制ではありませんが、一般的な事務職よりも昇給し易いのではないかと思います。その他手当ては、残業手当しかありません。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ホットスタッフ碧南の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ホットスタッフ碧南の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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