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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】早くから責任や裁量が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】業種や職種ならで

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】新しい仕事に挑戦できる環境で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】様々な法令を目にし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】ＰＣスキルや語学力など、ス

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社による社員の成長支援について】会社は社員（従業員）の成

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】社員同士でのノウハウ共有は盛

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】プレゼンや商談な

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】低い。公務員の中では専門職という位置づけであった

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成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】一つ一つの業務で効率化を求

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【自身の目標となる同僚・上司の有無】社内に自身の成長の目標と

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】上司や先輩に指導してもらえる環

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】こちらから声を掛けなくても、先輩の方から何か困っ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】女性職員に対しては重視されて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】高い。公務員の仕事は大部屋主義と言われて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の協力】多い。担当職務が明確に分けられているため、担当でない

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成果に対する賞賛・表彰】少ない。研修で好成績を修めた人を発表すること

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】社外のセミナーを受講できるこ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】管理職の方複数人から個別に業界の歴史や職

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】支援金などのサポートはなか

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】社会人として必要な基本的なマナーや職務を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】低い。酒の席で辞めたい等現状に不満を言

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年12月30日

教育・研修：折に触れセキュリティ研修などがあり、大切なことを忘れないでいられるの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員とプライベートの両立】しやすいと思います。超過勤務がまったくない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事のやりがい・厳しさ】前述しましたが、人事異動で新たに上司になる人

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰にどんなことで役立っているか】新しく業務をする上司たちに分かりやす

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】上司によっては、理不尽なことを押し付けて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周りからのサポート】残念ながらあまりないように感じています

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】官公庁ですので、一般的にあまり成長できる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事上での達成感】こちらが教えている仕事の内容がうまく伝わったとき。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中です。表向きの研修は

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】辛抱強さ。また、超過勤務を許されてい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】辛抱強い人。また、人員の管理・教育がで

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同じ業界の企業の口コミ

人事院

3.1

東京都千代田区霞が関１丁目２－３

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【アイデア実現までのスピード感】遅いですね。自分の閃きを信じ... 続きを見る

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防衛省

3.0

東京都新宿区市谷本村町5-1

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：回答なし/ 器材整備員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:基本的に組織に依存した仕事になるため、キャリア形成は難しく感... 続きを見る

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国税庁

3.0

東京都千代田区霞が関３－１－１

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 厚生係/ 派遣社員

成長・キャリア開発:派遣の為特に成長できることや、支援制度は適用されない。国家公... 続きを見る

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国土交通省

3.2

東京都千代田区霞が関２丁目１－３中央合同庁舎３号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:私の現在の職務は、主に羽田空港の機能強化に関する事業の一端（... 続きを見る

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外務省

3.0

東京都千代田区霞が関２丁目２－１

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

教育・研修:【教育風土について】前担当者が残した資料と、外務省及び大使館... 続きを見る

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国土交通省中部地方整備局

3.4

愛知県名古屋市中区三の丸２－５－１名古屋合同庁舎２号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 国家公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:研修はありますが、形だけのものだと思います。日々の業務から自... 続きを見る

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厚生労働省

2.9

東京都千代田区霞が関１丁目２－２中央合同庁舎第５号館

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：女性/ 情報化担当参事官室/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:システムに関する職種を経験してきましたので、現在は、厚生労働... 続きを見る

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航空自衛隊

3.2

東京都新宿区市谷本村町5番1号

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 調理師/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 給養小隊/ 分隊長

成長・キャリア開発:部署によって、さまざまなスキルが覚えられる。ただ事務職は応用... 続きを見る

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国税庁仙台国税局

3.3

東京都千代田区霞が関３丁目１－１

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:【身につく能力・スキル】コミュニケーション能力。どんな場面で... 続きを見る

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内閣府

2.9

東京都千代田区永田町１丁目６－１

官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:特に長期的な研修の場合、本人が研修期間中にはその穴を他の職員... 続きを見る

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会社名	法務省
業界	官公庁・非営利法人・団体（国家公務）
URL	http://www.moj.go.jp/
所在地	東京都千代田区霞が関1-1-1

従業員数	42567名
代表者	上川陽子
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(3.1)	陸上自衛隊口コミ(2600件) 平均年収（正社員） 447 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / 陸曹 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 普通科 / 一般隊員成長・キャリア開発:資格等はお陰でいくつか外でも使える物を取得しました。そこは恩... (続きを見る)

(3.0)	防衛省口コミ(2494件) 平均年収（正社員） 538 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：女性 / 航空機整備 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:年功序列のため、頑張ったら賞与ということはない。資格は取りや... (続きを見る)

(3.2)	航空自衛隊口コミ(1288件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 隊員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:在籍中に資格はたくさん取れる働きがい:特に無し。... (続きを見る)

(3.2)	国土交通省口コミ(992件) 平均年収（正社員） 570 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は充実していました。役職に就く際はあります。働きがい:事... (続きを見る)

(2.9)	国税庁東京国税局口コミ(580件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 国税専門官 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は入社してから最初の2ヶ月間に座学での研修がある。勉強に... (続きを見る)

(3.0)	海上保安庁口コミ(579件) 平均年収（正社員） 529 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 海上保安官 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 管理 / 係員成長・キャリア開発:公安職なら給料は良いし、転勤を抜きに考えれば良い方だと思う。... (続きを見る)

(2.9)	農林水産省口コミ(514件) 平均年収（正社員） 575 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 一般職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:様々な研修や勉強会が開催されているため、自己研鑽に努める機会... (続きを見る)

(3.5)	経済産業省口コミ(509件) 平均年収（正社員） 608 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画•総務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は多く用意されているものの、自主参加系が多く、部署によっ... (続きを見る)

(2.9)	厚生労働省口コミ(441件) 平均年収（正社員） 594 万円残業時間（月間） 54 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:研修が多い働きがい:自分のしている業務が、ほんの少しでも社会... (続きを見る)

(3.0)	外務省口コミ(438件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / 外務専門職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:入省後、１～２年後の在外研修として２～３年間の語学研修を行う... (続きを見る)

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