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都商事株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
新規事業への取り組み:介護業界は新規事業と言うよりも現在あるサービスをより向上していくといったものが多いですので弊社もそれに近いところはあると思います。よって成長性と捉えると弱い点に当たると思います。しかし会社としては新しい取り組みや、発案を大歓迎しておりますので、皆様も一緒に新しいことを考えていただけたらと思います。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
成長性・将来性:年齢を問わずに、仕事に対する姿勢や態度によって評価をして下さり、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
仕事内容:シニア向けのリハビリデイサービスの店舗にて介護認定を受けられている方へ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
成長性・将来性:上司との距離も近く、色々と親密になって教えて下さります。仕事への
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
仕事内容:どの企業も同じかもしれないが、最初の覚えることの量の多さは驚かされた。
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
成長性・将来性:高齢化社会に伴い、これから先の近い将来からその先にも必要な職種で
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
新規事業への取り組み:大手企業ではないので、会社の発展に対して行いたい事をしっか
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
成長性・将来性:自分も歳をとっていくなかで、いつまでも続けていくことが出来る仕事
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
会社の安定性:介護業界はこれからも絶対になくならないと思います。この業界で介護保
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
会社の安定性:今後介護業界は安定している業界だと思います。理由はこれからも高齢者
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
成長性・将来性:通常の介護施設と異なり、介護予防を目的している点で将来性を感じま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
会社の安定性:介護報酬の改定などがあり、デイサービスなどが沢山ある中で、今後も現
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月30日
仕事内容:シニア向けのリハビリデイサービスの店舗にて介護認定を受けられている方へ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
成長性・将来性:介護業界自体が超高齢者社会になり、どのようになるか分からない不安
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
成長性・将来性:弊社は中小企業なので、大手企業と比べると大手よりは安定はしていま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月29日
雇用の安定性:我々の会社で退職率は非常に低いと思います。若い会社ではありますがす
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