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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
事業の強み:
上司や特に経営陣は常にいろいろなことを考えている。
現状の事業に付帯するようなことを次々と考え出し事業にしている。
ただ、異職種への挑戦は見られないと思う。自分はそのほうがいいと思う。

事業展望:
自分はまだまだわからないが、常に挑戦している雰囲気があるので期待ができると思う。先日も大手上場企業との業務提携をしたようです。

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:営業職では成績や企画に応じて、技術職では資格や勤務年数等に応じて、事務
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月17日
成長・キャリア開発:技術者は資格や研修等の費用も会社が負担してくれる。 仕事は他
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ホームページでは全国に営業所があると書いてあるが
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 23万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:営業成績がいいときは、営業部のみならず各部署追加賞与のようなものがある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年02月14日
働きがい:新規開拓の営業の為、まずは、お客様にアポイントを頂くところからスタート
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:配管気密試験の重要度・必要性がわからないなど、基本的な知識に
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月17日
事業の強み:社会的意義事業の弱み:分からない事業展望:人さえ増えれば成長していく
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年02月14日
福利厚生:各種保険を完備している。 月に1回は食事会や、たまにはカラオケ、ボーリ
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回答者: 男性/ 電気工事士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術部/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月11日
組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすく、冗談も言えるような関係性で悪く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2017年02月14日
勤務時間・休日休暇:営業部は営業の仕事の割にきちんと休みが有る。 技術部に関しては
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:いろいろと提案を出すように言ってもらえるので、提案はやりや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
成長性・将来性:エネルギー関連事業の為成長性・将来性はかなり高いと思う。少しづつ
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年09月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:全てにおいて上回っている。 そもそも入社時の自分
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