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ソーシャルインクルー株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月16日
働きがい:自分がどんな支援をしたい。どんな仕事をしたい。などヒアリングしてくれる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
成長・キャリア開発:本社、エリアを取りまとめてる人、現場、会社に社会福祉士、精神
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
働きがい:【仕事の厳しさ】利用者ひとりひとりに、きちんと対応できる環境が無い。法
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
働きがい:入居者に対して、物理的にも精神的にもフォローする姿勢が感じられない。福
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:利用者とのかかわりの中で、制約されることがあまりにも多くやりづらい。利
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
教育・研修:カンファレンスなどと言っていますが、言い訳と責任逃れを、ごり押しする
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
働きがい:利用者サイドに立っていれば自ずとやりがいは感じられるが、それを良しとし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
教育・研修:研修も役に立たない。コロコロ本部のいってることがかわる。研修に出ても
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:研修、教育などに関しては全く期待できない。研修と言っても専門性のある
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月23日
教育・研修:入社時研修や、教育、スキルアップなどに関しては、殆どと言って良いほど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
教育・研修:研修やら社員教育も、とくに設けていないので、誰かどんな事をしても大丈
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月26日
成長・キャリア開発:とりあえずお金がほしいなら。でもあんまり長くいてもいいことは
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月28日
働きがい:【仕事のやりがい】いつも辛そうな表情の利用者の笑顔が見られた時には、や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
働きがい:特に遣り甲斐や目的意識がないので誰でも出きるのが良いです。なんとなく夜
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月08日
教育・研修:まったく知識の無い人達なので採用されても教育らしい事はないです。いき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
働きがい:弱者、利用者の入居の選択は儲けが大きい区分4以上を美味しいからとマネー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月16日
教育・研修:人を育てることに尽力する運営陣の存在を感じられなかった。言葉と行動が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
教育・研修:何も知らない判らない人がサービス管理責任者ですとかマネージャーとして
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年07月15日
成長・キャリア開発:日中支援型グループホームはまだ新しい制度なので、いい経験には
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回答者: 男性/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:自分はパートですので支援制度やキャリアアップなどとは無縁です
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回答者: 女性/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:ぶっつけ本番で経験して自分で学んでいくという感じなので、判断
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回答者: 回答なし/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2022年07月02日
成長・キャリア開発:現時点では無理な気がする。日々の業務に追われすぎて、余裕がな
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回答者: 女性/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2022年03月31日
働きがい:この会社に限らずですが、介護介助の仕事はやりがいがあります。また、全体
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回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年10月29日
働きがい:働きがいは障がいを持ってる方を介護するのでめちゃくちゃあります。感謝さ
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回答者: 女性/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年07月30日
成長・キャリア開発:働きがいはありましたが、
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回答者: 女性/ 世話人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2021年06月14日
成長・キャリア開発:しっかりと働きぶりをみてくれるので必ず成長できます。働きがい
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回答者: 女性/ 世話人/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
働きがいを感じるポイント:利用者の笑顔が見れた時快適に生活している姿が見えたりお
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回答者: 女性/ 世話人/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:管理者によります。普段の仕事や利用者、管理者との関わり具合によって
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回答者: 女性/ 世話人/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事を通して身につくスキル:コミュニケーション料理のバリエーションが広がる清潔に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月17日
働きがい:一言に障害と言っても色んなご利用者様がいらっしゃるので、一人一人の障害
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2021年03月06日
成長・キャリア開発:とくになし。仕事をすればするほどにどんどん任されるので給料は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
成長・キャリア開発:管理者という仕事ですが、仕事を通して苦労する点がスタッフのマ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
教育・研修:私の働く施設はオープンから数ヶ月経ちますが、毎週本社からスタッフ指導
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
成長・キャリア開発:知り合いで障害者のお子さんがいるのですが、これまで尻込みして
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
教育・研修:エリアマネージャーの研修や管理者の研修など、ちょっとづつ教育・研修の
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