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株式会社ジアス・スタッフのカテゴリ別口コミ(8件)

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株式会社ジアス・スタッフの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
オフィス環境:作業が早い人、遅い人がいます。自分の仕事が終わると他の人をフォローにまわったりして作業をおわらせます。

株式会社ジアス・スタッフの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年03月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間な関しては9:00~18:00です。基本土日が休みです。有給や代休は取りやすい環境だと思います。残業に関しても80%近い方が定時に帰宅しています。直行直帰の方も多く、自分である程度の事はやらせてくれます。就業時間は決まっていますが、会社に出社しなくてはいけないと言うルールがない為、自分自身でタイム管理できます。平日休みたい時は上長に相談すれば休ませて貰えます。勤怠に関してはメチャメチャ緩い会社です。週に2回しか社に顔を出さない奴もいます。

株式会社ジアス・スタッフの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
女性の働きやすさ:野菜カットなどは、包丁を日頃使っている女性には作業がスムーズにいける。少人数…勤務人数だいたい11人くらいで行う作業の為仕事しやすいと思う。

株式会社ジアス・スタッフの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年08月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月13日
働きがい:【仕事の厳しさ】包丁や機械を使う為怪我については厳しい…と、言うより注意?はされます。当たり前ですが、遅刻、無断欠勤、は厳しいです。

株式会社ジアス・スタッフの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年03月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
仕事内容:仕事内容は主に新規開拓の営業、スタッフ管理、派遣スタッフとの面接、給与の計算、既存顧客への定期的な訪問などです。新規営業は自分でアプローチ方法など考えて自由にやらせてもらえます。スタッフ管理はスタッフの欠勤対応、雇用契約に関する書類の手続きなど多くの事に対応しなくてはなりません。スタッフの送迎や引越しのヘルプなど。たまに入局管理局への手続きに同行したり自分自身で臨機応変に対応しなくてはなりません。