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株式会社エータイの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
多様な働き方支援:仕事の進め方はある程度個人に委ねられていますので、計画を立てて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
女性の活躍・女性管理職:事務職はほとんどが女性ですが、営業職は女性スタッフが少な
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口コミ投稿日:2020年02月17日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
評価制度:これまでは人事評価制度というものがありませんでしたが、新たに導入され今
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月17日
事業での社会貢献:“永代供養墓”という新しい形のお墓は、「お墓を守る人がいない」
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
成長・キャリア開発:仕事量の調整も各個人に委ねられていることが多いです。その為、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月20日
成長・キャリア開発:GWやお盆、年末年始のまとまった休み。繁忙期以外は基本、定時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
働きがい:決まったマニュアルがないので、自分たちのやりやすい形を現在進行形で作り
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
福利厚生:福利厚生がもっと充実しているといいなと思います。インフルエンザなどの予
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