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株式会社Mauloaのすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月11日
働きがい:
キャリアアップ、昇進など明確に決まっているため、フェアにできていると感じます。
お客様と企業様のより良い将来の為に人様と企業様を繋ぐお仕事です。
お客様が今よりも成長でき収入を上げられるか、企業様に対してもっと良い企業になっていただくために良い人材、求める人材をご紹介できます。
常にやるべきことが多いです。また新しいチャレンジ、責任のある仕事を任せていただけることも働きがいがあります。会社と一緒に成長できることも面白味があります。
口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:年一回必ずあります。必ず上がってます。私は外資も経験がありますが
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 --万円 --万円 --万円
年収 850万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢関係なく、給与水準は2.3年目から高いため、満足できる。人に投資し
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
働きがい:担当のお客様、企業様から嬉しいお言葉をいただけたり、その方達から人様や
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
女性の働きやすさ:働きやすいと感じます。有給など希望ほぼ通ります。しっかり取得で
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口コミ投稿日:2023年04月06日

回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:完全成果主義、固定賞与はないため結果を出せなければ入社以降給料が変わる
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月11日
組織体制・コミュニケーション:一人ひとりの距離感がすぐ相談できる距離でもあり、一
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口コミ投稿日:2023年08月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 19万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は自分がどれだけ契約を取れるかでしかないが、意外と運要素も絡んでく
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:自分自身で週ごとに目標を立て、その目標に対しどのように取り組
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ 人材コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 3万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月の給料は本当に安い。労働時間には見合っていない。だが、候補者を内定さ
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社して2年目に入りましたが、初年度2回昇給がありました。次回3回目の
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回答者: 女性/ キャリアコーディネーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
福利厚生:特に目立った福利厚生はない。オフィス環境:駅から近いこと。しかしビルの
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間はとにかく忙しいです。面談、書類作成、企
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランス:非常に充実してます。休み:連休も多いた
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回答者: 女性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・休日休暇:有給も希望通り取得できます。今までNOといわれたことはありま
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
企業カルチャー・社風:ポジティブでメリハリがあります。集中して働くときは働く、休
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:自分の仕事が誰かのためになり、その成果が自分にも返ってくる。キャリアア
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:ある一定のところまで仕事内容を取得することによってやりがいを感じられる
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口コミ投稿日:2019年03月18日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
給与水準:頑張った分だけ目に見えて年収があがる経験をしたことはもちろんですが、社
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
給与水準:インセンティブ制度が明確になっているため、努力した分しっかり反映される
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口コミ投稿日:2019年03月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
給与水準:頑張った分だけ目に見えて年収も上がりますが、年3回の賞与は固定ではない
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:教育に関しては、周りの方からサポートはして頂ける環境でやり方などは一
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口コミ投稿日:2018年02月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月22日
教育・研修:少数精鋭の会社の為、1から1つずつ教えてもらえる様なマニュアルがない
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口コミ投稿日:2022年11月11日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度:非常に明確な制度になっていて、分かり易いです。上司も人生に向
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:・お客様を通して、自分自身の成長に繋がる。・お客様と長くお付き合いがで
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口コミ投稿日:2018年02月22日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月22日
働きがい:働くときは働く、休むときは休む、遊ぶときは遊ぶと、メリハリのある働き方
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回答者: 男性/ 人材コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし/ 一般職

2.7
口コミ投稿日:2023年08月09日
福利厚生:最低限あるだけ。住宅手当が2万円ほど、2キロ件内に住めばあるが築地なの
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口コミ投稿日:2018年02月22日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月22日
働きがい:自分が携わったことでお客様から喜びの声や感謝の気持ちを言われるとすごく
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年11月11日
事業展望:マーケット特化していてこのスピード。また毎年過去最高年間実績を更新して
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:チームで取り組む仕事も多い為、ただ一人で黙々と進める仕事やル
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口コミ投稿日:2019年03月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
働きがい:大きなやりがいを感じ日々のモチベーションにつなげていますが、そこまで達
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口コミ投稿日:2018年02月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月22日
働きがい:目標を自分自身で決め、それに向かって取り組む事が出来る会社。自ら目標を
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口コミ投稿日:2019年03月19日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
教育・研修:日々の業務のスピードがはやく「研修プログラムに沿って」「じっくり教わ
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
成長・キャリア開発:与えられた仕事に対して、自分で課題を立てて、様々な業務の効率
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:ある程度の標準的なやり方はあるが、マニュアルがないため、自らの仕事ぶ
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