口コミ投稿日：2021年07月04日
口コミ投稿日：2021年07月04日
回答者： 男性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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口コミ投稿日：2023年12月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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口コミ投稿日：2023年12月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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口コミ投稿日：2023年12月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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口コミ投稿日：2023年12月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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口コミ投稿日：2023年12月18日
回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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株式会社今泉商店のカテゴリ別口コミ（8件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社今泉商店の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 男性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
社長絶対主義。社長とその息子は車やバイクが好きなのでその話題についていけないと仕事は貰えません。
組織体制・コミュニケーション:
給料日の度に社長面談があります。仕事が出来ない/仕事が少ない社員は新入り古参に関わらず退職を促されます。
ダイバーシティ・多様性:
社長の固定観念が強く若者や障害者は蔑ろにする風潮があります。