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株式会社三沢奥入瀬観光開発の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
3.5
37件株式会社三沢奥入瀬観光開発の口コミ一覧ページです。株式会社三沢奥入瀬観光開発で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社三沢奥入瀬観光開発への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年02月08日
口コミ投稿日：2022年04月02日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2022年09月03日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2023年10月27日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 3万円 | 87万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 87万円 |
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年03月05日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年02月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年02月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2020年10月05日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年04月11日
回答者： 男性/ ホテル/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
4.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2021年04月11日
回答者： 男性/ ホテル/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
4.1
口コミ投稿日：2021年04月11日
回答者： 男性/ ホテル/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
4.1
口コミ投稿日：2020年12月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2020年12月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2022年04月02日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2020年12月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2022年04月02日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2018年07月18日
口コミ投稿日：2018年07月18日
口コミ投稿日：2020年12月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2020年12月08日
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.1
口コミ投稿日：2018年07月18日
口コミ投稿日：2020年10月05日
回答者： 男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
口コミ投稿日：2023年07月26日
回答者： 男性/ プレイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.7
株式会社三沢奥入瀬観光開発のカテゴリ別口コミ（37件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社三沢奥入瀬観光開発の評判・口コミ 年収・給与
回答者： 男性/ ホテル業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
社内の評価制度を使用して評価項目何項目かに、分けて項目ごとの評価を行います。
東北支部の採用であっても、星野リゾート内の評価項目制度は使用しますので他のしせつへの異動の際などに基準になるような評価制度があります。
この評価制度は基本給のアップにもかかわり、毎年何月か忘れましたが評価を用いて給与のアップがされます、詳しい内訳は覚えていませんが優秀な社員でもそうでない社員であったとしても上がってはいたみたいなのでいる年数に応じてアップされるのは間違いありません。
評価制度:
星野リゾートの評価制度を用いて評価を行っています。
10項目ほどのなかに、個人のスピード感やリーダーシップ性を評価する項目があり、各項目4段階？（記憶はあいまいですが）の計40項目ほどの評価項目で評価されていきます。
1から２年目は絶対に取れない評価項目も存在するため、新卒からすべて一番高い評価を得ることはできないように仕組化されています。