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社会福祉法人ハッピーネットのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉事業運営部 障がい児童グループ/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:
賞与年2回、遠方着任一時金制度、借り上げ社宅あり、産休・育休・介護休実績あり、キャリアステップ制度、入職前資格取得制度、社会保険完備、資格取得祝い金制度、退職金制度、職員交流イベント、永年勤続旅行、育児短時間勤務実績あり、慶弔見舞金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、対象入会制度によりリゾートホテル割引券・テーマパーク割引券等、

オフィス環境:
基本的には駅から通える事業所が多い。
大きい事業所では、事務所もありカフェ等ゆっくりするスペースもあり仕事がしやすい。

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理課

3.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
福利厚生:社宅制度があるが、特養で働いている人しか利用できない。住宅手当も少なか
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回答者: 男性/ 特養/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年08月20日
成長・キャリア開発:研修は管理者レベルがzoomで参加し、平社員は後にzoomの
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
企業カルチャー・社風:新しい事業をどんどん展開しています。介護や障害分野は需要が
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回答者: 男性/ 特養/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 3万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 95万円
給与制度:管理者レベルになれば世の平均程の給金を頂ける。ただし管理者未満では業界
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:仕事柄難しいのかもしれませんが、もう少し休みが取れたらなと思
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦しようという意欲はあります。しかし、それが
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:賞与、資格手当はありますが、それでも給与は低いです。業界的に仕方がない
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉事業運営部 障がい児童グループ/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
勤務時間・休日休暇:平日、土日、祝日と勤務時間はバラバラ。シフト制の為、自分のス
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
成長・キャリア開発:介護福祉士に関しては支援制度がありましたが、他の資格に関して
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、法人の説明として高齢・障害・保育と幅広
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
事業の強み:強みは、福祉の分野で有れば殆ど提供している為、色んな福祉業界の仕事に
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:研修は毎月一度行われています。働きがい:この業界は若手が活躍
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:研修をほとんど受けない状態で現場に出ます。なので、分からない
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理課

3.6
口コミ投稿日:2022年01月19日
勤務時間・休日休暇:入社時に有給休暇が10日付与される。夏季休暇や年末年始休暇が
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本的に年齢によって基本給が決まるため低い。結婚して家庭が落ち着いてか
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 28万円 3万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:年齢給を採用している為、中途採用者のほうが給与待遇は良い。若い人材は給
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月01日
企業カルチャー・社風:若い社員を大切にする。家庭がある場合は仕事との両立は難しい
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回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:入社した年は残業が月20時間を超える日もありましたが、法人と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
勤務時間・休日休暇:月9日休みと決まっています。2月も公休は9日あるので、これは
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
勤務時間・休日休暇:ケアマネジャーが書類作成で残業するのはNG。なぜならそれが時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
勤務時間・休日休暇:ケアマネジャーで8:30から仕事をしても連絡調整するには早す
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
新規事業への取り組み:その地域に根付いた法人になりたいと願って新規事業開発に取り
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
オフィス環境:外側はきれいだけど中はあまり掃除されてないし区民解放施設部分は間違
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給は1年で数千円程。賞与は年3回あるが、3回合わせて基本給の3.2ヶ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月03日
オフィス環境:新しい建物でまあまあキレイ。広々としていて書いてにな空間なように感
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回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 0万円 40万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月給は新卒時17-20程度で、賞与は年3回でトータル3.4ヶ月程度。基
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回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:研修は定期的に行なっており、外部研修も紹介してくれることもあ
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月01日
福利厚生:互助会に加入し、退職金を積み立てていくが会社の手違いで加入がされておら
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回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:月によるが、月8-10日が公休となっている。新卒時のスタート
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
成長性・将来性:全く違う分野から無資格・未経験で転職した職員も資格支援制度や、研
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回答者: 女性/ 介護/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年11月01日
事業の強み:事業所の展開が多い事事業の弱み:人事が弱い事業展望:事業所が増えてい
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月11日
働きがい:同期が多い。新卒採用を積極的に行っている法人なので毎年30名~50名、
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回答者: 男性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:資格取得を推進していたが、いざ入社すると、資格の
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年01月23日
女性の働きやすさ:職員が利用できる保育所があり、産育休の制度は整っていると思いま
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