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口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日
働きがい：世の中、華やかな仕事ばかりにクローズアップされがちだけど、それはそもそもインフラ設備がちゃんと整ってるからであって、その重要性を考えれば、その一部を担う空調設備の会社で働く事がいかに「やりがい」があり大切な事かは分かるはず。絶対に必要な仕事なわけだから。
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口コミ投稿日：2019年06月03日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日
勤務時間・休日休暇：正直、繁忙期は残業が多い会社だが、きちんと残業代も支給され、
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口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日
成長性・将来性：他の工場に比べて、比較的に若い従業員(経験も積んだ)が多いので会
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口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月05日
企業文化・社風・組織体制：コミュニケーションを取ることが苦手な人が多い。日本語が
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口コミ投稿日：2019年06月04日

回答者： 男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月04日
事業での社会貢献：流行のネットビジネスのような、手にも取れない、目にも見えないも
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口コミ投稿日：2019年06月03日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月03日
成長性・将来性：令和元年から新社長（45才）になり、会社の若返りがはかれている。
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口コミ投稿日：2018年12月26日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日
働きがい：会社に明確な目標や理念がなく、仕事に対する意識が安定しない。成果を実感
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口コミ投稿日：2018年12月26日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月26日
働きがい：流行りのネットビジネスの様な、手にも取れない、目にも見えないもので商売
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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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