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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療機器チーム

3.7
口コミ投稿日：2024年03月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 32万円 5万円 120万円
年収 500万円
月給（総額） 32万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 120万円
給与制度:
昇給には明確な基準があり、とてもわかりやすい。ボーナスの基準も明確なので、紹介数を稼げれば稼げるほど収入も増やせる。ただ、ボーナスの支給は顧客からの仲介手数料が支払わなければ振り込まれない仕組みになっているので、ボーナスとして手元にくるまではタイムラグが割とあることが多かった。

評価制度:
実力主義のひとことにつきます。

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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
成長・キャリア開発:基本的に業務量が多い、拘束時間が長いのでストレス耐性はかなり
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
企業カルチャー・社風:完全実力主義組織体制・コミュニケーション:風通しはかなり良
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業時間はかなり多い休日日数は多いが、対応が必要なこ
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
福利厚生:退職時は退職の意思を伝えたその日が最終取捨日となるケースが多い。慎重に
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ 両面型コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年01月25日
成長・キャリア開発:20代でゴリゴリ営業経験を積みたい人、エージェント業務を身に
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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療機器チーム

3.7
口コミ投稿日：2024年03月07日
企業カルチャー・社風:コアバリューを大切にしながら、求職者と採用したい企業双方の
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ 両面型コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年01月25日
ダイバーシティ・多様性:多国籍で、業務も基本的に英語で行われている。半数以上が外
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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療機器チーム

3.7
口コミ投稿日：2024年03月07日
成長・キャリア開発:転職エージェントとして活躍したい方にはあっている。しかし人の
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口コミ投稿日：2023年01月25日

回答者： 女性/ 両面型コンサルタント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年01月25日
女性の働きやすさ:結婚して子供がいながらやっている人はかなり少なかったと思う。時
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
430万円 33万円 0万円 50万円
年収 430万円
月給（総額） 33万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:結果を出せば出すほど給与は上がる評価制
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口コミ投稿日：2024年03月07日

回答者： 男性/ シニアアソシエイト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療機器チーム

3.7
口コミ投稿日：2024年03月07日
女性の働きやすさ:休暇はとりやすく社内でのコミュニケーションもとりやすいので、働
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 人材営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ メンバー

3.9
口コミ投稿日：2022年09月19日
女性の働きやすさ:産休、育休等は取り
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】はい。本人の実績次第で、やりたいことが
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】高くはないが、業務
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エイペックス株式会社のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

エイペックス株式会社の回答者別口コミ（3人）

  • 両面型コンサルタント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年01月25日
  • ヘルスケア / メンバー / 人材営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.9 最新の回答：2022年09月19日
  • 医療機器チーム / シニアアソシエイト 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月07日
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