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SOMPOホールディングス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
勤務時間・休日休暇:毎月有給を取得できる年に一度5連休も取得できるので、それを利
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回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年少しづつではあるが昇給する残業代は一分単位でしっかり出る評価制度:
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回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
福利厚生:大手なので大抵の福利厚生は整っているなおエリア職は住宅手当が1万までオ
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回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
成長・キャリア開発:得られるスキルが特殊なので他の業務で通用しない働きがい:お客
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回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
事業の弱み:システムが使いにくい他社と比べても劣っている経営陣もこのことは把握し
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回答者: 女性/ 保険金サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月10日
女性の働きやすさ:産休育休を取得するのが当たり前になっており周囲の理解もあるただ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月17日
教育・研修:研修でシステムを使っての説明は分かり易いが、詰め込み式で各個人で考え
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月17日
福利厚生:部署によるが、年度末の数ヶ月間は休暇の取得が全くできない。上席からも相
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:総合エリア職の給料がグローバルに比べて格段に低い。中途で採用されて、勤
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月17日
勤務時間・休日休暇:慢性的な人手不足の為、個人の残業時間は多くなる一方。圧倒的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月17日
福利厚生:完全週休二日制で土日祝は絶対に休み。稀に勤務している社員もいるが、振替
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低い役職の者に責任重大な仕事をさせる割に、給料が全く見合っていない。こ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年09月27日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすい。休みを積極的にとる風土があるため、有
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SOMPOホールディングス株式会社の女性の口コミ(13件)