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口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
働きがい：設立が2015年と会社とまだまだ立ち上げ期でありシステムが出来上がっているわけではないので、考えながら自分のやりたいように仕事をすることができます。また実力主義の社風なので仕事ができればそれ相応の給与やポジションに着くことができます。
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口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
成長・キャリア開発：将来的にはホールディングスとして「マーケティング」「製品開発
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口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
会社の安定性：2015年度にホールディングス化し、積極的なM＆Aを行ってきました
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口コミ投稿日：2019年01月15日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日
教育・研修：少数精鋭で業務を行っており、研修制度が整っているという環境ではありま
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口コミ投稿日：2019年06月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日
雇用の安定性：社員数のわりに入社も退職も多い。勤続年数も短く定着も悪い。新卒採用
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口コミ投稿日：2019年06月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日
教育・研修：入社時の研修は最低限のことだけ。教育研修やスキルアップに向けた支援は
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口コミ投稿日：2019年06月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日
女性の働きやすさ：法律は守っている会社なので、実際に育休・産休を取っている方はい
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口コミ投稿日：2019年06月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日
勤務時間・休日休暇：9時から18時までの8時間勤務で、残業はあまり無くて少ない。
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口コミ投稿日：2019年06月27日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月27日
勤務時間・休日休暇：土曜、日曜、祝日が休みで、休日日数は多い。休日出勤はほぼ無い
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エムジーホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

エムジーホールディングス株式会社の回答者別口コミ（1人）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年06月27日
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